Das Zentrale Gebäudemanagement Krefeld sucht Sie als Elektroniker/in (m/w/d) für die Abteilung "Infrastrukturelles Gebäudemanagement".
Wenn Sie über eine im Profil genannte Qualifikation verfügen, freuen wir uns auf Ihre online-Bewerbung!
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Elektriker/in bzw. Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder Informations- und Systemtechnik
- Kenntnisse im Bereich (elektronische) Schließsysteme
- Fundierte Kenntnisse der DIN VDE 0100-600 und der DIN VDE 0105-100
- Befähigungsnachweis AuS (Arbeiten unter Spannung an elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln) gemäß DGUV 103-011 (nicht älter als zwei Jahre)
- Sachkundenachweis nach TRGS 519/521 bzw. die Bereitschaft, sich diesen zeitnah anzueignen
- Kenntnisse im Bereich MSR wünschenswert
- Teamfähigkeit, überdurchschnittliches Engagement und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung Ihres Privatwagens als anerkanntes privateigenes Kraftfahrzeug
Darüber hinaus wünschenswert
Ihre Aufgaben
- Ordnungsgemäße Instandsetzung von technischen Anlagen im Innen- und Außenbereich
- Gewährleistung der Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen sowie kleinere Reparatur-, Instandsetzungs- und in Zusammenhang stehender Nebenarbeiten sowie Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten
- Beaufsichtigung und Kontrolle externer Handwerker/innen und Fremdfirmen in begründeten Einzelfällen und Prüfung der Dokumentation
- Verantwortung für das Elektrolager sowie die Materialverwaltung
Wir bieten Ihnen :
Gesundheitsmanagement/
Sport
30 Tage Urlaub
Moderne
Arbeitsplatzausstattung
Homeoffice
(Stellenabhängig)/
flexible Arbeitszeiten
Betriebliche
Altersvorsorge
Personalentwicklung/
Coaching / Mentoring
Onboarding
Sicherer
Arbeitsplatz
Feedback/
Ideenmanagement
Mitarbeitendenevents
Moderne Mobilitäts-
angebote wie Jobrad,
AG-Darlehen &
Dienstfahrkarten
Leistungsorientierte
Bezahlung
In der ausgeschriebenen Funktion sind Fahrten zu verschiedenen Standorten notwendig und die Arbeitgeberin bietet verschiedene Möglichkeiten an, diese Fahrten durchzuführen (Fahrrad, ÖPNV und ggf. Dienst-KFZ). Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, dass ein vorhandener privater PKW für dienstliche Zwecke anerkannt wird
Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen in der eigenbetriebsähnlichen Einrichtung Zentrales Gebäudemanagement Krefeld Herr Michael Kuhnt (Tel. 02151 86-1882) zur Verfügung. Für allgemeine Anfragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Ihnen im Zentralen Gebäudemanagement Krefeld Frau Sarah Schrörs (Tel. 02151 86-1915) zur
Verfügung.
Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir erwarten von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass Sie an der Erreichung dieser Ziele aktiv mitwirken und begrüßen die Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität
Die Stadtverwaltung Krefeld hat sich verpflichtet, einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern gegenwärtig und in Zukunft sicherzustellen. Frauen sind deshalb ausdrücklich angesprochen, sich zu bewerben. Die Auswahl-entscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Regelungen im Sozialgesetzbuch IX, im Landesgleichstellungsgesetz NRW sowie unseres aktuellen Gleichstellungsplans.
