Unser zweigruppiger Kindergarten mit verlängerten Öffnungszeiten bietet Platz für bis zu 44 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt. Er befindet sich direkt in der neu sanierten Gottfried-von-Spitzenberg-Schule und wurde 2022 eingeweiht. Als familienergänzende Einrichtung orientiert sich unsere Arbeit an den Bedürfnissen der Kinder und Ihren Familien. Ihr Kind erlebt sich bei uns als Teil einer Gemeinschaft und lernt im Miteinander soziale Kompetenzen wie Toleranz und Respekt, Rücksichtnahme und Hilfsbereitschaft.
Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung oder Ihres Geschlechts. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten, Stärken und Ihr Teamgeist.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren Kindergarten in der Schule
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Sie begleiten unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und bauen eine vertrauensvolle Bindung zu ihnen auf
- Sie planen, gestalten und reflektieren Bildungs- und Lernprozesse und bringen Ihre Ideen bei der Gestaltung des Kitaalltags mit ein
- Sie geben Ihre Erfahrungen und Leidenschaften aus verschiedensten Lebensbereichen wie z.B. Natur, Musik, Bewegung, Malen und Sprache weiter
Unsere Anforderungen an Sie:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kinderpfleger/in oder vergleichbarer Ausbildung (§ 7 KiTaG)
- ein großes Herz für Kinder unterschiedlichster Kulturen und die Motivation, diese liebevoll und individiuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen
- Teamfähigkeit, Kreativität, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- viel Einfühlungsvermögen und einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern und deren Familien sowie im Team
Wir bieten Ihnen:
- eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist (Bitte geben Sie Ihren gewünschten Beschäftigungsumfang im Bewerbungsschreiben mit an.)
- eine Vergütung entsprechend den persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen in Anlehnung an den TVöD-SuE
- ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima in einem jungen Team mit Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
- die Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Möglichkeit des Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung