Das Diakonische Werk im Kirchenkreis Aachen e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) mit einem zunächst befristeten Beschäftigungsumfang (2 Jahre) für die Aufsuchende soziale Arbeit/Streetwork und das niederschwellige Kontakt-Café der Suchthilfe mit 39 Wochenstunden.
Einsatzort für Streetwork ist Herzogenrath, für das Kontakt-Café in Alsdorf.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Beschäftigungsdauer: zunächst befristet für 2 Jahre mit Möglichkeit der Entfristung.
Ansprechperson:
Suchthilfe Diakonie in Alsdorf
z.H. Einrichtungsleitung Frau Jusy Piontek
Otto-Wels-Str. 15a
52477 Alsdorf
Tel. 091334-01
piontek@diakonie-aachen.de
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für Streetwork und Kontakt-Café der Suchthilfe
Aufgaben:
- Aufsuchende Unterstützung suchtmittelabhängiger Menschen im öffentlichen Raum
- Vertrauensaufbau und Kontaktpflege
- Qualifizierte bedarfsorientierte Beratung (niederschwellig und vor Ort) bei Bedarf auch Begleitung und Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen (z.B. Behörden)
- Krisenintervention
- Netzwerkarbeit mit Kooperationspartnern, Öffentlichkeitsarbeit
- Konzeptionelle Weiterentwicklung
- Teilnahme an fachspezifischen Arbeitskreisen, Teams und Supervisionen
- Dokumentation und Qualitätssicherung
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./Bachelor/Master) oder vergleichbares Studium
- Erfahrungen in der Arbeit mit suchtkranken Menschen
- Einfühlungsvermögen und Bereitschaft zum Aufbau einer tragfähigen Arbeitsbeziehung
- Belastbarkeit und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
- Einsatz- und Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit
Wir bieten:
- Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
- Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und multiprofessionellen Team
- Begleitende Einarbeitung und Raum für persönliche Weiterentwicklung
- Befristete Anstellung für 2 Jahre mit der Option der Verlängerung/Entfristung
- Eine der Verantwortung angemessene Vergütung nach BAT-KF sowie eine kirchliche Zusatzaltersversorgung und eine Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
- Nutzung eines Dienstwagens für Dienstfahrten
- Nutzung von corporate benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 14.6.25 als PDF-Datei per E-Mail zukommen.