Sachbearbeiter (m/w/d) SG Stadtkasse/Vollstreckung
Vergütung
E6 bis Stellenneubewertung
Greiz ist eine Stadt im Südosten Thüringens. Als Kreisstadt trägt sie aufgrund ihrer besonderen Lage und ihrer zahlreichen historischen Bauten auch den Namen "Perle des Vogtlandes". Die Stadtverwaltung der Stadt Greiz hat ca. 280 Beschäftigte und Beamte, die neben den Verwaltungsbereichen u. a. in 11 kommunalen Kindertagesstätten, den beiden Museen der Schloss- und Residenzstadt Greiz, der Stadt- und Kreisbibliothek Greiz, der Vogtlandhalle und dem städtischen Bauhof eingesetzt sind.
Aufgabenbereich:
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs,
- Bearbeitung der Kontoauszüge,
- Archivierung sowie die Mitarbeit im Mahn- und Vollstreckungswesen und
- im Bereich Schuldenregulierung/Insolvenzen
- Vorbereitung und Bearbeitung der zu vollstreckenden Forderungen
- Überwachung der Zahlungseingänge
- Pflege und Aktualisierung von Daten im Vollstreckungsprogramm
- Bearbeitung von Niederschlagungen
- Durchführung der angeordneten Vollstreckungsmaßnahmen, einschließlich Abrechnung
Wir wünschen uns von Ihnen:
- abgeschlossene kaufmännische 3-jährige Berufsausbildung (IHK/HWK-Abschluss) oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, bzw. den Abschluss des Fortbildungslehrganges FL I oder die Befähigung zum mittleren nichttechnischen Dienst in der Kommunalverwaltung und der staatlichen allgemeinen Verwaltung
- Kenntnisse im Vollstreckungsrecht
- Führerschein der Klasse B
- PC-Kenntnisse
Bevorzugt berücksichtigt werden Bewerber (m/w/d), die eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. den Abschluss des Fortbildungslehrganges FL I (bzw. eine vergleichbare Fortbildung) oder die Befähigung zum mittleren nichttechnischen Dienst in der Kommunalverwaltung und der staatlichen allgemeinen Verwaltung besitzen.
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, vielfältige und spannende Tätigkeit
- eine Einarbeitung in das Aufgabenfeld durch ein qualifiziertes Team
- Vergütung nach dem TVöD
- eine jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung
- eine Jahressonderzahlung
- eine attraktive betriebliche Zusatzversorgung
- die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr
- Möglichkeiten zur fachlichen Qualifizierung bzw. Weiterbildung. Die Kosten hierfür trägt der Arbeitgeber.