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Sachbearbeiter Entgeltabrechner (w/m/d)

Stellennummer: FN5142

WANN: in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
WO: Personalabteilung, Bereich Service/Abrechnung
Klinikum Friedrichshafen GmbH

Der Medizin Campus Bodensee ist in seinen ambulanten und stationären Strukturen für die medizinisch herausragende Versorgung von über 200.000 Einwohnern der Vierländerregion Bodensee verantwortlich. An den Standorten Friedrichshafen und Tettnang wird in 14 Kliniken, 7 Sektionen Diagnostik und Therapie des gesamten Schwerpunktspektrums durchgeführt. Wir sind Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Eberhard-Karls-Universität Tübingen.

Gemeinsam mit Ihnen betreuen wir mehr als 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in vielen verschiedenen Berufsgruppen und sechs verschiedenen Gesellschaften. Wir freuen uns darauf, Sie in einem motivierten und agilen Team der Abteilung Personal & Organisation begrüßen zu dürfen. Wir möchten gemeinsam mit Ihnen Personalarbeit im Klinikverbund gestalten und nicht verwalten.

Unser Angebot – weiß zu überzeugen:

  • profitieren Sie von allen Vorteilen des TVöD-K wie, z.B. 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen
  • nutzen Sie unsere Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie begleitete Karrierewege und flache Hierarchien
  • familienfreundliche und lebensphasenorientierte Gestaltung der Arbeitszeit
  • leben und arbeiten in der facettenreichen Vier-Länderregion Bodensee-Oberschwaben
  • familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima: Unsere Unternehmenswerte sind nicht verhandelbar!

Ihr Einsatz – bewirkt eine Menge:

  • selbstständige Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Führungskräfte und Behörden in allen Fragen der Entgeltabrechnung
  • Erfassung von Fehlzeiten und Abwesenheiten, umfassendes Bescheinigungswesen
  • Weiterhin wirken Sie bei der Konzeption und Durchführung von zentralen/lokalen HR-Projekten mit z. B. im Bereich der Digitalisierung und Optimierung bestehender HR-Prozesse

Ihr Profil – überzeugt uns ganz sicher:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,
    Weiterbildung im Bereich Personalwesen/Entgeltabrechnung von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung (idealerweise im öffentlichen Dienst)
  • Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit SAP HR von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit freundlichem, aufgeschlossenem Auftreten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer FN5142.

Bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

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