kompetent. engagiert. bürgernah.

Der Landkreis Peine (rd. 139.000 Einwohner/innen)
sucht für seinen Fachdienst Arbeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt,
Arbeitsvermittler/innen (m/w/d) für die Bereiche der Unter- bzw. Über 27jährigen.
Die Stelle ist teilzeitgeeignet.


Ihre Aufgaben:

Sie arbeiten in einem von 4 Teams zur Erwerbsintegration nach dem Sozialgesetzbuch II im kommunalen Jobcenter des Landkreises Peine mit folgenden Tätigkeitsschwerpunkten:

  • als Arbeitsvermittler/in erarbeiten Sie individuelle Eingliederungsstrategien gemeinsam mit den Leistungsbeziehenden
  • Sie beraten die Leistungsbeziehenden und unterstützen durch passgenaue Eingliederungsangebote bei der beruflichen Integration
  • Sie entscheiden über Anträge auf Leistungen der Erwerbsintegration, fertigen entsprechende Bescheide, machen die Leistungen zahlbar und vertreten Ihre Entscheidungen
  • Sie dokumentieren Ihre Arbeit und erfassen die Daten zur Erfüllung der Anforderungen der Arbeitsmarktstatistik sowie der sonstigen lfd. Sachbearbeitung in Zusammenhang mit Eingliederungsleistungen gemäß SGB II
  • zusätzlich zu den Tagesroutinen haben Sie die Möglichkeit im Rahmen verschiedener Funktions-, Arbeits- bzw. Projektgruppen des Fachdienstes Arbeit mitzuarbeiten

Ihr Profil:

  • Fachhochschulstudium im Bereich Arbeitsmarkt-/Personaldienstleistungen, Sozialwesen, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss
  • positive Grundeinstellung, Eigeninitiative, die Arbeit als Herausforderung und Chance sehen
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Lernbereitschaft
  • Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Klarheit und Verbindlichkeit
  • Beratungskompetenz und Dienstleistungsorientierung
  • Identifikation mit den Zielen des Landkreises Peine sowie des Fachdienstes Arbeit
  • möglichst Erfahrungen in den Bereichen Arbeitsvermittlung, Arbeitsmarkt- bzw. Personaldienstleistungen, berufliche Bildung oder vergleichbaren Tätigkeitsfeldern

Darüber hinaus zeichnet Sie aus:

  • Ihre Fähigkeit, systematisch und zielorientiert komplexe Aufgaben zu bearbeiten
  • Ihr Interesse, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
  • Ihre Freude daran, Ihr serviceorientiertes, selbstständiges und verlässliches Arbeiten unter Beweis zu stellen
  • Ihr freundliches, empathisches und souveränes Auftreten gegenüber Internen und Externen
  • Ihre Verantwortungsbereitschaft, in einem Team wertschätzend und kooperativ zu arbeiten
  • Ihre gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie Ihr sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten, ins-besondere Word, Excel, Outlook und PowerPoint

Unser Angebot:

Neben einer strukturierten, begleiteten Einarbeitung bieten wir Ihnen ein unbefristetes, abwechslungsreiches Beschäftigungsverhältnis mit allen tarifvertraglichen Vorteilen aus dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit 39 Std. wö.

  • eine sichere Bezahlung mit Entgeltgruppe 9c des TVöD mit jährlicher Sonderzahlung
  • ein flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell
  • die Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
  • regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein Team von insgesamt rd. 140 Kollegen/innen verschiedener Fachdisziplinen, systematische Einarbeitung mit lfd. Begleitung durch Vorgesetzte sowie fachlich erfahrene Kollegen und Kolleginnen im eigenen Team
  • eine Zusatzversorgung als Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) neben der gesetzlichen Rente für Tarifbeschäftigte
  • eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
  • Zuschuss zum D-Jobticket
  • Kooperation mit Hansefit
  • Möglichkeit einer Mitgliedschaft in der kreiseigenen Betriebssportgemeinschaft


Hinweis!

Je nach Bewerbungslage kann die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber bis zu vier Wochen nach dem genannten Bewerbungsende in Anspruch nehmen. Bis zu diesem Zeitpunkt erhalten Sie keine Nachricht durch den Landkreis Peine.

Bitte beachten Sie, dass Reisekosten nicht übernommen werden können.


Weitere Fragen zu der Stelle und den Aufgaben beantwortet Ihnen Frau Geyer unter 05171/401-4303 gerne.

Weitere Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Papenberg unter 05171/401-1164 gerne.


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