Die Stadt Bad Münstereifel sucht für das Amt für öffentliche Sicherheit und Ordnung, Soziales, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Feuerwehr
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
bis EG 8 TVöD / A8 LBesG NRW
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgabenbereich:
Beschaffungswesen Feuerwehrbedarf inkl. Budgetplanung und -überwachung
Bearbeitung von Personalangelegenheiten der ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen
Abrechnung Kostenersatz für Einsätze
Erstellen von Gebühren- und Widerspruchsbescheiden
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen:
den erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. des Verwaltungslehrgangs I oder
die Befähigung für die Laufbahn der Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1 des nichttechnischen, allgemeinen Verwaltungsdienstes
berufliche Kenntnisse im Aufgabengebiet sind wünschenswert
eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Organisationsgeschick
Eigeninitiative und Motivation, sich schnell in neue Aufgabenstellungen einzuarbeiten und komplexe Sachverhalte zu erfassen
gute Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
Belastungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
Vorliegen der Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B
wünschenswert ist die Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr
Wir bieten Ihnen:
Sicherheit: eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung
Gehalt: tarif-/funktionsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. A8 LBesG NRW
Sinnhaftigkeit: einen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Potentiale einbringen können
Teamzugehörigkeit: eine weitgehend selbstständige Arbeit in einem motivierten Team
Weiterentwicklung: umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung (bei unbefristeter Weiterbeschäftigung: Qualifizierung zum/zur Verwaltungswirt*in)
Familienbewusste Personalpolitik: Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit nach verschiedenen Modellen
Weitere Vorteile: betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche), arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, vermögenswirksame Leistungen, die Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie an den Angeboten der Dienstleistungsgenossenschaft Eifel