Die Verbandsgemeinde Hachenburg gehört mit 33 Ortsgemeinden zu den größten Verbandsgemeinden im Westerwaldkreis und ist Heimat von ca. 25.000 Bürgern. Wir sind eine innovative, fortschrittliche und bürgernahe Verwaltung. Den Fokus unseres Handelns legen wir auf ein gutes "Miteinander für alle", "modernes Arbeiten", die Aufrechterhaltung "unserer Heimat" und sind dabei "neuen Wegen" gegenüber aufgeschlossen. Das Motto unseres Leitbildes lautet: Natürlich gemeinsam!
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Bildung und Soziales eine
pädagogische Organisationskraft (m/w/d) für die Ferienbetreuung von Grundschulkindern
Umfang
Vollzeit
Befristung
nein
Vergütung
S 11b TVöD SuE
Beginn
nächstmöglich
Aufgabenbereich:
- Konzeptionelles und organisatorisches Vorbereiten der Ferienbetreuung von Grundschulkindern ab dem Schuljahr 2026/2027 einschließlich der Entwicklung von Qualitätsstandards, Erstellen eines Gewaltschutzkonzepts, Ausarbeiten eines Ferienprogramms und Akquirieren von Betreuungskräften,
- Einsatzplanung der Betreuungskräfte
- Ansprechperson für Eltern, Betreuungspersonal und Externe, wie z.B. Mitarbeitende der Kreisverwaltung
- Aufbauen und Pflegen eines Netzwerkes mit Vereinen und Ehrenamtlichen, die sich als Kooperationspartner an den Betreuungsangeboten beteiligen
- Leiten und Durchführen der Ferienbetreuung vor Ort während der Ferienzeiten Rheinland-Pfalz bis auf eine Schließzeit von maximal vier Wochen pro Jahr
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes pädagogisches Studium im Sozial- und Erziehungsdienst oder eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft mit langjähriger Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion
- Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter, idealerweise in der Ferien-, Hort- oder Ganztagsbetreuung
- Erfahrung in der Planung, Organisation und Koordination pädagogischer Angebote
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität, insbesondere in Ferienzeiten
- Kreativität bei der Gestaltung von Freizeit- und Bildungsangeboten
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen und administrativen Abläufen
Wir bieten Ihnen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE)
- eine Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt
- einen sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- eine wertschätzende und respektvolle Zusammenarbeit in einem kollegialen Umfeld entsprechend unserem Leitbild
- attraktive Zusatzleistungen Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte sowie Job-Rad-Leasing
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie zwei zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK)
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bewerbungsschluss: 28.02.2026