Die Evangelische Versöhnungsgemeinde Duisburg-Süd ist eine vielfältige und offene Großstadtgemeinde zwischen Industrie und Naherholungsgebiet. Kinder und Jugendliche sind uns wichtig! Deswegen haben wir in Huckingen einen Schwerpunkt für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien, der sich nicht nur in den Angeboten, sondern auch in der Ausgestaltung der Räume wiederfinden soll. Hast du Lust gemeinsam mit dem Pfarrteam, dem Presbyterium, dem Jugendausschuss und vielen Ehrenamtlichen diese Arbeit zu gestalten?

Zum 01.02.2026 oder später suchen wir unbefristet in Vollzeit eine:

Jugendleitung in der ev. Versöhnungsgemeinde Duisburg-Süd

Duisburg
Vollzeit
Unbefristet
01.02.2026 oder später

Darauf können Sie sich freuen

Die Aufgaben in der Jugendleitung unserer Gemeinde sind vielseitig. Du entwickelst Angebote für Kinder und Jugendliche in der Gemeinde, auch für die, die den Kontakt zur Kirche verloren haben oder ihn noch nie hatten. Du hast die Freiheit, die Kinder- und Jugendarbeit zu gestalten – z.B. mit Gruppenangeboten, spannenden Projekten, Ferienprogrammen und Freizeiten. Gemeinsam mit dem Pfarrteam entwickelst und gestaltest du die Konfirmand*innenarbeit sowie Familienkirchen bzw. -gottesdienste. Ein großes ehrenamtliches Team und andere Mitarbeitende warten auf dich und freuen sich auf die Zusammenarbeit.


Das zählt für uns

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung bzw. ein Studienabschluss im sozialen und/oder theologischen Bereich
  • Identifikation mit den Werten und Zielen unserer evangelischen Kirchengemeinde
  • Kreativität und Offenheit für innovative Ideen in der Jugendarbeit
  • zugewandtes und offenes Auftreten gegenüber jungen Menschen und idealerweise Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Konfirmand*innen
  • Zuverlässigkeit
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Begleitung und Förderung von ehrenamtlich Mitarbeitenden
  • sicherer Umgang mit MS-Office und Kenntnisse im Bereich Social Media oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
  • Übernahme von administrativen Aufgaben
  • Mitarbeit in gemeindlichen, regionalen und kirchenkreislichen Gremien
  • Mobilität in einer großstädtischen Flächengemeinde mit drei Standorten


Darauf können Sie sich verlassen

  • krisensicherer Arbeitsplatz im kirchlichen Dienst
  • Fahrradleasing (Jobrad)
  • attraktive Vergütung nach Tarifvertrag BAT-KF
  • Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge durch die KZVK-Kirchliche Zusatzversorgungskasse