Kodierfachkraft (m/w/d) für PEPP
ab 01.03.2026, Teilzeit (50%), unbefristet
KENNZIFFER: 232 | 9015
Ihre Aufgaben
- Fallkodierung: Sie kodieren fallbegleitend und selbständig von Aufnahme bis Entlassung
- Unterstützung des Behandlerteams bei Fragen zur Dokumentation
- Bearbeitung der MD Prüfanfragen
- MD-Reporting zur Rückmeldung der Ergebnisse aus den Prüfverfahren
Ihr Profil
- Medizinische Ausbildung, optimalerweise bereits mehrere Jahre Berufserfahrung, alternativ eine vergleichbare Ausbildung
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zur PEPP Kodierfachkraft
- Sicherer Umgang mit allen Regelwerken der PEPP Kodierung inkl. ICD 10 und OPS Klassifikationssystem
- Sie arbeiten selbständig, strukturiert und verantwortungsbewusst
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung mit Zusendung folgender Unterlagen:
- Motivationsschreiben mit Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums/Gehaltsvorstellung.
- Lebenslauf
- relevante Zeugnisse
Unser Angebot
- Vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem der führenden Forschungsinstitute auf dem Gebiet der Psychiatrie
- Bezahlung richtet sich nach dem TVöD-Bund (Einstufung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. eine attraktive Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlung
- Zahlung einer Gewinnungszulage möglich
- Gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und leistungsorientierten Team
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Bei Bedarf vorübergehend Bereitstellung einer Wohnung, je nach Verfügbarkeit
- Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Angehörigenbetreuung
- Wir sind mit dem ÖPNV (Tram, U-Bahn und Bus) im Herzen von München Schwabing (Scheidplatz) sehr gut erreichbar
- Für Ihre nachhaltige Mobilität leisten wir einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket DJT
Die Stelle ist unbefristet.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds und zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Darüber hinaus sind wir bemüht, mehr Menschen mit Behinderungen zu beschäftigen. Die Institutsleitung steht der Inanspruchnahme von Elternzeit, insbesondere auch der Väter, sehr positiv gegenüber.
Bild in der Anzeige: @ Katharina Högel
Stelle teilen:
