Die Universitätsstadt Gießen stellt ein:
Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für den Pflegekinderdienst des Jugendamtes
Jugendamt
Befristet
Teilzeit
Entgeltgruppe S 14 TVöD
11.05.2025
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 31 Stunden und 12 Minuten , welche zunächst befristet bis zum 03.12.2025 für die Dauer der Abwesenheit der/des Stelleninhaber*in zu besetzen ist. Eine Verlängerung der Abwesenheitsvertretung wird in Aussicht gestellt.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Gewinnung von Pflegepersonen – Information und Vorbereitung,
- Eignungsüberprüfung zur Vollzeitpflege gemäß § 33 SGB VIII,
- Eignungsprüfung für Pflegeerlaubnis gemäß § 44 SGB VIII,
- Vermittlung und Begleitung der Vollzeitpflege – Anbahnung und fortlaufende Begleitung der Pflegestellen und der Pflegekinder,
- Steuerung von ergänzenden Hilfen, z. B. Umgangsbegleitung,
- Beratung von Pflegepersonen,
- Vermittlung und Begleitung von Bereitschaftspflege gemäß § 42 i. V. m. § 33 SGB VIII,
- Prüfung von Kindeswohlgefährdung – Vororteinschätzung eines Pflegekindes und ggfls. Mitteilung an den Allgemeinen Sozialen Dienst – Fachkraft,
- Teilnahme an Supervisionen und fachspezifischen Fortbildungen,
- Mitwirkung an Qualitätsentwicklung und Projekten im Arbeitsbereich,
- Netzwerkarbeit.
Persönliches und fachliches Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossener Fach-/Hochschulabschluss (Bachlor, Master, Diplom) als Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in oder vergleichbarer Fach-/Hochschulabschluss,
- Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit ist von Vorteil,
- gute und umfassende Fach-, Methoden- und Rechtskenntnisse, insbesondere SGB VIII sind wünschenswert,
- Kommunikations-, Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Kooperationsfähigkeit,
- Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur Beratung und Begleitung von längerfristigen Hilfeprozessen,
- Fähigkeit zum systematischen und strukturellen Arbeiten; hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit; Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber sozialen, kulturellen und rechtlichen Entwicklungen,
- Bildschirmtauglichkeit und gute Kenntnisse in den MS-Office-Standardprodukten; Arbeit mit einem arbeitsplatzspezifischen EDV-Programm,
- Fahrerlaubnis der Klasse B,
- interkulturelle Kompetenz ist wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team,
- attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote,
- ein vielfältiges, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet,
- flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. auch die Möglichkeit von Home-Office und mobilem Arbeiten,
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung,
- einen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und ortsnaher Natur,
- betriebliche Altersvorsorge,
- Sonderzahlungen nach dem TVöD für Beschäftigte,
- ein Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet.