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zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Bauingenieur*in (m/w/d)

unbefristet mit 39 Wochenstunden (grundsätzlich auch teilzeitgeeignet). Die Vergütungszahlung erfolgt unter großzügiger Ausschöpfung aller tariflichen Möglichkeiten nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) / Master / Bachelor Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Erfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI sind wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse über geltende Bauvorschriften und anerkannte Regeln der Technik
  • Fahrerlaubnis der Kl. 3 bzw. EU-Norm B
  • Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Vorbereitung, Planung, Durchführung und Steuerung von interessanten Großprojekten wie der Neubau eines Kultur- und Bildungszentrums, Sanierung des Hallenbades, Neubau von Kindertagesstätten sowie der Neu- / Umbau von Grundschulen
  • Einbindung, Steuerung und Kontrolle externer Planungsbüros und Fachingenieure
  • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion
  • Koordination, Projektleitung und Vergabe von Planungs- und Ausführungsleistungen
  • Durchführung und Abstimmung von Genehmigungsverfahren mit Behörden, Fachplanern und allen Projektbeteiligten

Eine Änderung der Aufgabenschwerpunkte bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Wir bieten Ihnen

  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeitregelung mit elektronischer Zeiterfassung und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
  • Einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Mobile Arbeitsausstattung (u.a. Tablet, Laptop, Smartphone)
  • Stetige Fortbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Weiterbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Sportkurse, Fahrradleasing, Gesundheitstage, Vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio)
  • Arbeit in einem qualifizierten und engagierten Team
  • 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich bezahlt frei
  • Zukunftssichere Beschäftigung mit einer tariflichen Vergütung nach dem TVöD einschließlich einer Jahressonderzahlung und einem Leistungsentgelt

Nähere Informationen zu der Stelle erhalten Sie bei der Fachbereichsleitung Herrn Burow (04281/716-141). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an den Fachdienst Personal - Herrn Naerger (04281/716-236).

Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen bis zum 15. April 2023 über unser Bewerberportal unter www.zeven.de ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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