Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Freiburg e.V.
stellv. Leitung ambulante Kinder-, Jugend- und Familienhilfe (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (50-100%) für die Region Hochschwarzwald-Dreisamtal am Standort Titisee-Neustadt zunächst befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
Die internationale Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung ist mit 191 Nationalen Gesellschaften die größte humanitäre Organisation der Welt. Das Deutsche Rote Kreuz ist Teil dieser weltweiten Gemeinschaft, die seit über 150 Jahren umfassend Hilfe leistet für Menschen in Konfliktsituationen, bei Katastrophen und gesundheitlichen oder sozialen Notlagen, allein nach dem Maß der Not.
Im Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein.
Der DRK Kreisverband Freiburg e.V. ist im Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald in der ambulanten Kinder-, Jugend- und Familienhilfe tätig. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Sozialpädagogischen Familienhilfe, der Erziehungs-beistandschaft, des Begleiteten Umgangs, der Sozialen Gruppenarbeit und den Frühen Hilfen.
Zur Unterstützung unserer Leitung der ambulanten Kinder-, Jugend- und Familienhilfe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir bieten Ihnen:
Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, ein attraktives Gehalt nach DRK-Tarifvertrag mit zusätzlichen Sozialleistungen sowie Unterstützung durch Supervision und Fortbildungen.
Ihre Aufgaben:
- Einsatz- und Teilteamleitung Sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaft
- Fachberatung
- Personalführung und Personalentwicklung
- Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung
- Kooperation und Vernetzung mit relevanten internen und externen Partnern
- Wahrnehmung von öffentlichkeits- und fachöffentlichkeitsrelevanten Repräsentationsaufgaben
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Gesamteinrichtung
Ihr Profil:
- Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Einfühlsamkeit
- Eigenständige und organisierte Arbeitsweise
- Bereitschaft Neues zu lernen und sich weiter zu entwickeln
- Gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- langjährige Berufserfahrung und möglichst Leitungserfahrung
- Organisationsgeschick, soziale und kommunikative Kompetenz zählen zu Ihren Stärken
- Fundierte Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung, vornehmlich SGBVIII