Ihre Aufgaben:
- Einhaltung der inhaltlichen und zeitlichen Gliederung der praktischen Ausbildung
- Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsaustauschs sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Vorbereitung und Begleitung der Praxisbesuche der Lehrkräfte
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des betrieblichen Ausbildungskonzepts
- Heranführung der Auszubildenden an eine eigenständige Wahrnehmung der beruflichen Aufgaben
- Planung, Gestaltung, Anwendung und Beurteilung der praktischen Ausbildung unter Berücksichtigung des Rahmenlehrplans
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung mit staatlichem Examen in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- abgeschlossene Ausbildung als Praxisanleiter
- Fähigkeit zur motivierenden Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur ständigen eigenen Fort- und Weiterbildung
- gute PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwendungsprogramme)
- pädagogische Fähigkeiten für die erfolgreiche Vermittlung praktischer und theoretischer Kenntnisse
- Führerschein Kl. B
Wir bieten:
- familienfreundliche Arbeitszeit
- Vergütung nach unserer Arbeitsvertragsrichtlinie in Anlehnung an Tarifvertrag PATT
- 30 Tage Jahresurlaub
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Weiterbildungen im fachlichen Bereich und in sozialen Kompetenzen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobTicket
- JobRad
- Team- und Firmenevents
- Kinderferienlager
- Prämien für Mitarbeitergewinnung