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Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Büromanagement für die Telefonhotline in der Ausländerbehörde

Umfang
19,5 Std./Woche
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 5 TVöD-VKA
Beginn
ab sofort

Die Stelle in der Telefonhotline ist zu folgenden Dienstzeiten zu besetzen:
Montag 08:00 - 16:00 Uhr, Dienstag 14:00 - 16:00 Uhr, Donnerstag 12:00 - 17:00 Uhr, Freitag 08:00 - 12:00 Uhr


Das Aufgabengebiet der Stelle umfasst insbesondere:

  • Telefondienst für Anfragen an die Ausländer- und Einbürgerungsbehörde
  • Erteilung allgemeiner und einfacher telefonischer Auskünfte
  • Weiterleitung von Anfragen an die Sachbearbeitung
  • Arbeit mit dem Fachverfahren STRANGER

Das bringen Sie (m/w/d) mit:

  • eine dreijährige abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau bzw. -mann für Büromanagement, Hotelmanagement oder Tourismus oder eine vergleichbare dreijährige kaufmännische Ausbildung (Rechtsanwalts-, Notar-, Steuerfachangestellte/r, Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Groß- und Außenhandelsmanagement) mit mindestens der Abschlussnote „gut“ oder Kenntnissen/Berufserfahrung im Bereich der (telefonischen) Kundenbetreuung
  • vorzugsweise mit Erfahrungen in dem o. g. Aufgabenbereich oder im Bereich der Kundenbetreuung (z. B. Empfang, Kundenbetreuung oder Beschwerdemanagement)
  • sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit
  • Belastbarkeit und Stressresistenz sowie eine hohe Servicebereitschaft und Teamfähigkeit
  • gute EDV-Kenntnisse (MS-Office), sowie die Bereitschaft, sich in hausinterne Programme einzuarbeiten
  • zeitliche Flexibilität

Wir bieten Ihnen:

  • eine strukturierte und begleitete Einarbeitung in die täglichen Arbeiten durch eine direkte Ansprechperson in einem ausgearbeiteten Onboarding Konzept
  • die Einbindung in ein motiviertes und engagiertes Team
  • einen ergonomischen Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische) in einem modernen Dienstgebäude in der Nähe der Innenstadt
  • flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell
  • eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) entsprechend der auszuübenden Tätigkeit, persönlichen Befähigung und Berufserfahrung in Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA
  • Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
  • zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
  • gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
  • einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Betreuungsmöglichkeiten in unserer eigenen Betriebskrippe vor Ort
  • kostenfreie Parkplätze vor Ort
  • ermäßigtes Jobticket
  • vielfältige Betriebssportangebote (Yoga, Zirkeltraining, Spinning u. v. m.)
  • Betriebsrestaurant
  • Dienstradleasing (nach bestandener Probezeit)