Die EUROGARANT AutoService AG wurde 1998 auf Initiative des ZKF gegründet. Das Konzept ist auf die Belange und die Struktur des Karosserie- und Fahrzeugbauer-Handwerks zugeschnitten. Ein Grundauftrag der EUROGARANT AutoService AG ist es, geldwerte Vorteile für die angeschlossenen Innungsbetriebe in den operativen Bereichen Zentraleinkauf, Schadenmanagement und Fahrzeugservice zu schaffen und damit die Leistungsfähigkeit der Betriebe zu steigern. Zu unseren Kunden und Lieferanten gehören große Fahrzeugflotten, Fuhrparks und Versicherungsunternehmen, Ersatzteile-, Fahrzeuge- und Werkzeuglieferanten welche wir europaweit mit einer einzigartigen Dienstleistungspalette im Sinne der angeschlossenen Werkstätten bündeln.
Wir suchen zur Unterstützung unseres Zentraleinkaufs zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Friedberg/Hessen einen
Sachbearbeiter im Zentraleinkauf (m/w/d)
Was wir zusammen vorhaben:
Kurz gesagt:
• Eingehende Rechnungen des Zentraleinkaufs entgegennehmen, sortieren, prüfen und dokumentieren (Lieferant/Anzahl)
• Eingehende Rechnungen mithilfe von Software einscannen und die Scann-Ergebnisse überprüfen
• Manuelle Nachbearbeitung von nicht vollständig erfassten Rechnungen
• Buchung der eingehenden Rechnungen in der Auftragsbearbeitung
• Manuelle Bearbeitung der Ein- und Ausgangsrechnungen von Lieferanten, deren Rechnungen nicht gescannt werden
• Erstellung der Ausgangsrechnungen sowie deren (elektronischer) Versand
• Überwachung und Mitarbeit an der permanenten Verbesserung der Qualitätskriterien
• Bearbeitung und systematische Archivierung von Reklamationen
• Prozessabläufe verbessern und neue Möglichkeiten vorschlagen, Ansprechpartner für abteilungsspezifische Themen des Zentraleinkauf
• Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
Was uns überzeugt:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Erfahrung im Kfz-Bereich wünschenswert
• Team- und Motivationsfähigkeit
• Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung
• Strategisches, analytisches Denkvermögen sowie eine prozessorientierte Arbeitsweise
• Sichere MS-Office-Kenntnisse
Was wir bieten:
• Modern denkendes und handelndes Unternehmen mit dem Bewusstsein, dass unsere Mitarbeiter das höchste Gut darstellen
• Eine Aufgabe in einem stabilen Marktumfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten mit vielen Weiterbildungsmaßnahmen
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit offener und persönlicher Kommunikationskultur
• 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt, leistungsabhängiger Bonus, Vermögenswirksame Leistungen
• Mobiles Arbeiten, Mitarbeitergespräche
Was uns als Arbeitgeber besonders macht:
• Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Bestimmungen hinaus
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
• Onboarding – Kennenlernen aller Abteilungen
• Aufenthaltsraum mit Kicker, Tischtennis und Darts
• Kantine samt Essenszuschuss, Obstkorb, kostenlose Getränke
• Mitarbeiterfahrzeugleasing
• Sommerfest und Weihnachtsfeier
• und einiges mehr…