Sie behalten den Überblick, denken mit und gestalten gerne mit?

Dann kommen Sie in unser Team!

Die Gemeindeverwaltung Walheim (ca. 3.400 Einwohner) sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung und Koordination Schulkindbetreuung (m/w/d)

mit 60% Stellenumfang

Aufgabenbereich:

  • Verantwortlich für das pädagogische Konzept, die personelle und betriebliche Organisation und den rechtssicheren Betrieb der Schulkindbetreuung an der GS am Baumbach in Unterrichts- und Ferienzeiten
  • Dienst- und Fachvorgesetzte des zusammengeführten Schulkindbetreuungsteams (ohne Hauswirtschaft)
  • Steuerung des Personals; Dienstplanung
  • Pädagogische und organisatorische Konzeptionsentwicklung in Kooperation mit der Rektorin und unter Beachtung der Ausführungen des Landes/Kultusministeriums
  • Aufbau und Pflege von Strukturen
  • Mitwirkend an den Aufgaben aus der Kooperation KiTa-Schulkindbetreuung mit einem Konzept der Übergangsgestaltung unter Beachtung des Orientierungsplans Stand 2025
  • Kooperation mit den hauswirtschaftlichen Strukturen (Mensaleitung)
  • Ausbau und Pflege von Kooperationsstrukturen mit Dritten, insbesondere von Gruppen von Engagierten aus verschiedenen Gruppierungen und Vereinen in Walheim zur Ergänzung der Betreuungskräfte, insbesondere in der Ferienbetreuung
  • Umsetzung der Rechtsvorgaben des Landes für die Betreuungsangebote in der Rechtsanspruchsabdeckung insbesondere im Kontext der Betreuungsangeboteaufsichtsverordnung
  • Enge Kooperation mit der für Platzmanagement Verantwortlichen in der Gemeindeverwaltung
  • Zuarbeit für die Verwaltung insbesondere bei Drittmittelprojekten, Statistiken u.ä.
  • Mitwirkung in der Betreuungsarbeit (als Betreuer*in)

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • Sie besitzen eine Ausbildung als Staatlich anerkannte Erzieher*in oder Jugend- und Heimerzieher*in oder Kindheitspädagog*in, als Sozialarbeiter*in oder vergleichbares
  •  Sie besitzen gute Kenntnisse über die Entwicklungsalter bis 11 Jahre und in Konzepten der Schulkindbetreuung, erweitert um frühkindliche Bildung
  •  Sie besitzen idealerweise Grundkenntnisse in der Schulsozialarbeit
  •  Sie besitzen Kommuniaktionsgeschick
  •  Bereitschaft zu Verwaltungstätigkeiten
  •  Gute Kenntnisse in Wort und Schrift
  •  Gute EDV- Kenntnisse in Office-Anwendungen
  •  Wünschenswert wäre auch Erfahrung in der Anwendung einschlägiger KiTa-Verwaltungsprogramme und Programme zum Platzmanagement
  •  Eigenständiges Arbeiten
  •  Sicheres Auftreten, auch in herausfordernden Situationen und in Kontakt mit Lehrer:innen, Eltern und Kooperationspartnern.
  •  Hohe Motivation zum Aufbau einer neuen Organisationsstruktur und Konzeption

Wir bieten Ihnen:

  • Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Eine tarifgerechte Vergütung nach dem TVöD SuE – je nach Qualifikation und Erfahrung voraussichtlich bis Entgeltgruppe S9. Die Stelle wird neu geschaffen und muss noch bewertet werden.
  • Einen sicheren, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung
  • Ein motiviertes, kollegiales Team und ein modernes Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung