Als Teil unseres DRK Autismus Wohnzentrums in Ochtrup ist der Autismushof eine auf die besonderen Bedürfnisse von Menschen im Autismus-Spektrum mit zusätzlichen kognitiven, psychischen und physischen Behinderungen spezialisiertes Wohnangebot. Der DRK Autismushof bietet seinen 16 Nutzer*innen eine intensive autismusspezifische Betreuung in allen Belangen des Alltags und der Pflege.
Autismushof Ochtrup: Mitarbeiter*innen
mit pädagogischer oder pflegerischer Fachausbildung
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Betreuung und Assistenz der Nutzer*innen, orientiert an deren individuellen Bedarfen und Ressourcen und unter Einbeziehung von Teilhaberechten.
- Förderung der Selbstbestimmung und der persönlichen Entwicklung der Nutzer*innen.
- Teilweise enge Alltagsbegleitung einzelner Nutzer*innen im Rahmen einer 1:1 Betreuung.
- Übernahme von Bezugsbetreuungen.
- Kooperation mit gesetzlichen Betreuer*innen, Angehörigen, Ärzt*innen und weiteren Berufsgruppen.
- Softwaregestützte Dokumentation nach ICF.
- Teilnahme an wöchentlichen Teambesprechungen.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung aus dem pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z.B. Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder Altenpfleger*in) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Eine teamorientierte Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, im Rahmen von Früh- und Spätdiensten und der Arbeit an jedem 2. Wochenende.
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Lernschwierigkeiten und komplexen Bedürfnissen.
Wir bieten:
Das DRK Steinfurt, als engagierter Arbeitgeber, bietet seinen Mitarbeitenden eine praxisorientierte Begleitung in einem sicheren Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen:
- eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den öffentlichen Tarifvertrag (TVöD)
- eine intensive Einarbeitung.
- regelmäßige Team- und Fallsupervision.
- externe betriebliche Mitarbeiterberatung.
- sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliche Krankenversicherung und verschiedenen Maßnahmen im Rahmen des Gesundheitsschutzes
- Möglichkeit des Job Bike-Leasings mit attraktiven Konditionen
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in unserer DRK-Bildungs- und Qualifizierungsakademie
- Begleitung durch Institutionelle Ethik, Fachberatung und Sachgebietsleitung
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihr/e Ansprechpartner*in bei Fragen:
