| Umfang: | Voll- oder Teilzeit |
| Arbeitsort: | Brunnenstraße 37 in 45128 Essen, |
| Referenznr.: | 47-38 |
Wir bauen die Zukunft. Bauen Sie mit uns.
Emscher Wassertechnik GmbH und Lippe Wassertechnik GmbH mit Sitz in Essen planen in einem Team von mehr als 120 Mitarbeiter*innen vielfältigste und spannende wasserwirtschaftliche Projekte für private, kommunale und industrielle Kunden.
Für unsere Abteilung Kanal-, Wasserbau und Bauüberwachung suchen wir für die Planung von Abwasser- und/oder Bachpumpwerken (kleine und große Anlagen, Fördermengen von 50 l/s bis 14.500 l/s), Grundwasserbrunnen, Rohrleitungen und Schachtbauwerken weitere Verstärkung.
Ihre Aufgaben
- Planung von Pumpwerken inklusive der Druckleitungen und weiterer Anlagenkomponenten wie Revisions- und Wartungsschächte mit den zugehörigen Armaturen – die zeichnerische Darstellung und Planung der erforderlichen Elektrotechnik werden zugearbeitet, Sie übernehmen die Koordination dieser Gewerke
- Enge Abstimmung mit der technischen Konstruktion
- Koordination von weiteren Fachplanenden im Gesamtprojekt
- Vorstellen der Projektergebnisse beim Kunden
- Aufstellen und pflegen von Terminplänen
- Angebotserstellung
- Projektcontrolling
Ihr Profil
- Ein Studium im Maschinenbau, dem Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung in der Anlagenplanung
- Gute Kenntnisse in der Planung und Optimierung von Anlagen/-komponenten, vorzugsweise von Pumpwerken
- Erfahrungen mit Rohrleitungen, Pumpen, Ventilen, Druckverhältnissen, F&I-Fließschemata etc.
- Kenntnisse einschlägiger Normen und Regelwerke (VOB, HOAI etc.)
- Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1)
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise, Zielstrebigkeit, souveränes Auftreten
Wir bieten
- Ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Projekte in der Region
- Eine langfristige Perspektive in einer krisensicheren Branche
- Eine überdurchschnittliche Vergütung mit den attraktiven Konditionen eines Tarifvertrages (TV-WW/NW)
- Ein 13. Monatsgehalt plus Prämiensystem
- 32 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Freizeitausgleich bei Überstunden oder Ausbezahlung mit Zuschlag
- Flexible Arbeitszeiten / Mobiles Arbeiten
- Förderung der beruflichen Entwicklung
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Krankenzusatzversicherung)
- Sportförderung
- Zuschüsse zum Deutschlandticket und Dienstrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebs- und Team-Events
- Fußläufige Nähe zum Hauptbahnhof Essen
- Leistungsstarke, motivierte Teams mit ganz viel Spaß bei der Arbeit
Haben wir Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt über unser Online-Formular.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Referentin Personalmarketing und Recruiting
Vanessa Arangio Febbo
T 0201 3610 - 361
