Umfang:
Vollzeit (39 Std./Woche)
Vergütung:
EG S13 TVöD-SuE
Beginn:
nächstmöglicher Zeitpunkt
Bewerbungsfrist:
03.08.2025
Unsere Einrichtungen verstehen sich in erster Linie als Bildungsorte für alle Kinder von 1- 6 Jahren. Wir legen großen Wert auf Familienfreundlichkeit und eine gute Qualität unserer Arbeit. Alle Einrichtungen arbeiten nach dem offenen Konzept in einem strukturierten Alltag. Der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan ist Grundlage für unsere pädagogische Arbeit und spiegelt unser Bild vom Kind wieder.
Für den Fachbereich Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
stellv. Leitung Kindertagesstätte (m/w/d) Nidderau-Ostheim
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
- stellvertretende Leitung der Kindertagesstätte in Nidderau-Ostheim
- Umsetzung der Vorgaben des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans, z.B. Feststellung und Dokumentation des Entwicklungsprozesses durch ständige Beobachtung der anvertrauten Kinder
- Führung regelmäßiger (mindestens einmal jährlich) Entwicklungsgespräche mit den Personensorgeberechtigten der anvertrauten Kinder zwecks Weiterentwicklung der individuellen Förderpläne
- selbstständiges Führen einer Kindergruppe
- Umsetzung und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der organisatorischen und pädagogischen Konzeption der Tageseinrichtung für Kinder
- Weiterentwicklung und Reflexion der eigenen pädagogischen Kompetenz
Ihr Anforderungsprofil
- staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit Zusatzqualifikation für Leitungsaufgaben (Fachwirt/in für Erziehungswesen oder vergleichbare Weiterbildung)
- Kenntnis folgender Gesetze, Verordnungen, Richtlinien: SGB VIII , Hessisches Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch, Mindestverordnung (MVO), Richtlinien für die gemeinsame Förderung behinderter Kinder , Infektionsschutzgesetz (IfSG), IfSG-Leitfaden für Kinderbetreuungsstätten, Unfallverhütungsvorschriften für Tageseinrichtungen für Kinder, Kindergesundheitsschutzgesetz , Grundlagen der Aufsichtspflicht, Richtlinien für das Berufspraktikum und die berufspraktische Ausbildung zur/zum Sozialassistentin/en
- Kenntnis der Allgemeinen Geschäftsanweisung der Stadtverwaltung, Dienstvereinbarungen und -anweisungen der Stadtverwaltung sowie des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans
- Grundkenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse und der Betriebswirtschaft
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen zur Weiterentwicklung der pädagogischen Kompetenz
Was wir bieten!
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit auf einer unbefristet zu besetzenden Vollzeitstelle (39,0 Std./Wo.)
- Tarifliche Vergütung bis Entgeltgruppe S13 TVöD-SuE inkl. einer SuE Zulage in Höhe von 130 € brutto/monatlich sowie allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie die Jahressonderzahlung und die leistungsorientierte Vergütung
- kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- einen krisensicheren Arbeitsplatz und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Bike Leasing mit Bezuschussung
- Vergünstigtes Job Ticket Premium des RMV
- Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen
- freie Zeit zum Geburtstag