kompetent. engagiert. bürgernah.

Der Landkreis Peine (rd. 137.000 Einwohner/innen) sucht
für seinen Fachdienst Jugendamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt,
eine Sozialarbeiterin / einen Sozialarbeiter (m/w/d)
für das Team Amtsvormundschaften
(unbefristet / 29,25 Wochenstunden / EG S 12 TVöD-SuE).


Ihre Aufgaben:

Als gesetzlicher Vertreter von Kindern und Jugendlichen begleiten Sie diese aus oder in schwierigen Lebenssituationen bis zur Volljährigkeit. Sie pflegen einen regelmäßigen Kontakt und binden die Mündel in Ihre jeweiligen Entscheidungen mit ein und gestalten so deren individuellen Lebensweg mit.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Führen von gesetzlichen und bestellten Vormundschaften und Pflegschaften
  • Pflege des regelmäßigen und persönlichen Kontakts in der Umgebung des Mündels
  • Vertretung des Mündels als gesetzl. Vertreter*in in allen Rechtsangelegenheiten (u.a. Stellung von Anträgen für persönliche Hilfen oder finanzielle Unterstützung, Vermögensverwaltung, wesentliche Entscheidungen der Gesundheitsfürsorge, Begleitung in Asyl- und Gerichtsverfahren etc.)
  • Kommunikation und Kooperation mit den Allgemeinen Sozialen Diensten, dem Familiengericht, Einrichtungen, Pflegepersonen sowie der Herkunftsfamilie
  • Beratung und Unterstützung und Überprüfung der Geeignetheit von Einzelvormündern



Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder abgeschlossenes Studium der Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik (mit staatlicher Anerkennung) oder Diplompädagogik mit jeweiliger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert
  • Kenntnisse der Lebenswelten von Kindern und Jugendlichen, auch mit Migrationshintergrund
  • Rechtskenntnisse im privatrechtlichen und öffentlich-rechtlichen Bereich
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, sowie eine hohe Fortbildungsbereitschaft
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis und Bereitschaft einen Privat-Pkw für dienstl. Zwecke einzusetzen

Sollten Sie nicht alle genannten Kriterien erfüllen, können Sie sich dennoch mit einer ausführlichen Begründung für Ihre Eignung bewerben. Vorrangig werden aber Bewerberinnen bzw. Bewerber berücksichtigt, welche die genannten Erwartungen erfüllen.

Unser Angebot:

Neben einer strukturierten und fachlichen Einarbeitung in einem motivierten Team mit drei Personen bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiches Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (29,25 Std./Woche) mit allen tarifvertraglichen Vorteilen aus dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD):

  • eine sichere und anforderungsgerechte Vergütung Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE mit jährlicher Sonderzahlung
  • eine leistungsorientierte Entgeltkomponente
  • eine Zusatzversorgung als Betriebsrente über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) neben der gesetzlichen Rente für Tarifbeschäftigte
  • ein flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell
  • eine fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit, Mehrarbeitsstunden durch Freizeit auszugleichen
  • Zuschuss zum D-Jobticket
  • Kooperation mit Hansefit
  • Möglichkeit einer Mitgliedschaft in der kreiseigenen Betriebssportgemeinschaft




Hinweise:

Je nach Bewerbungslage kann die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber bis zu vier Wochen nach dem genannten Bewerbungsende in Anspruch nehmen. Bis zu diesem Zeitpunkt erhalten Sie keine Nachricht durch den Landkreis Peine.

Bitte beachten Sie, dass Reisekosten nicht übernommen werden können.

Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit einer Behinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung der Interessen sollte eine Schwerbehinderung /Gleichstellung in der Bewerbung deutlich angezeigt werden.


Weitere Fragen beantworten Ihnen Frau Zielke unter der Telefonnummer **05171/401-1227** gerne.

Weitere Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Riemer unter **05171/401-1165** gerne.