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Die Gemeinde Waldbronn (ca. 13.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zusätzlichen IT-Administrator und Systembetreuer  (w/m/d) in Vollzeit

IT-Administrator und Systembetreuuer (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Betreuung, Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung der kommunalen IT-Infrastruktur einschließlich der Außenstellen und Telefonanlagen
  • Installation, Wartung und gegebenenfalls Ersatz von Hardware der lokalen und mobilen Arbeitsplätze
  • Betreuung von Fachverfahren
  • Diagnose und Behebung von Netzwerk-, Hard- und Softwarestörungen auf allen Support-Levels
  • Betreuung der gesamten Office-Infrastruktur inklusive Exchange-Server
  • Unterstützung und Beratung der Fachbereiche für technische Fragestellungen im Umfeld der Digitalisierung
  • Betreuung der Homeoffice-Arbeitsplätze einschließlich VPN- und RDP-Server (Hard- und Software)
  • Kommunikation und Abstimmung mit externen Dienstleistern
  • Umsetzung und Überwachung der für den Betrieb erforderlichen Sicherheitsmaßnahmen sowie Gewährleistung der technischen Datensicherheit
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten unter Berücksichtigung der technischen und organisatorischen Anforderungen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Digitalisierungsprozesses

Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Unsere Erwartungen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
  • Eine effiziente und strukturierte Arbeitsweise mit einem guten Zeitmanagement
  • Serviceorientierung sowie Bürger- und Kundenfreundlichkeit
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Offenheit für neue Technologien und innovative Lösungen

Unser Angebot

  • eine vielseitige, unbefristete Anstellung nach dem TVöD bis EG 10
  • kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung
  • gute Möglichkeiten der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit zusätzlicher betrieblicher Krankenversicherung sowie die Möglichkeit des Jobrad-Leasings
  • eine flexible Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben

Für telefonische Anfragen steht Ihnen Fachbereichsleiter Reinhold Bayer unter 07243 /609150 zur Verfügung.

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens 17.02.2026 an die Gemeinde Waldbronn, Personalabteilung, Marktplatz 7, 76337 Waldbronn, oder über unser Bewerbungsportal.