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Die Gemeinde Kernen im Remstal (ca. 15.800 Einwohner) liegt im Herzen der wirtschaftlich dynamischen Region Stuttgart. Unsere Gemeinde verbindet eine hohe Lebensqualität mit attraktiven Entwicklungsräumen: eine gut ausgebaute soziale und kulturelle Infrastruktur, vielfältige Einkaufsmöglichkeiten und ein reichhaltiges Freizeit- und Erholungsangebot im malerischen unteren Remstal.

Wenn Sie Lust haben, Kernen als lebendige und zukunftsfähige Gemeinde unbefristet in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Planung, Bau und Technik aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als

Stadtplaner (m/w/d)

Damit Sie Ihre Stärken zeigen und entfalten können, bieten wir Ihnen nachfolgendes Tätigkeitsprofil:

  • Strategische Stadtentwicklung und Erarbeitung städtebaulicher Rahmenpläne in direkter Zusammenarbeit mit dem Beigeordneten
  • Vorbereitung und Durchführung von Verfahren der Bauleitplanung und vergleichbarer Satzungen mit Unterstützung von externen Dienstleistern
  • Erarbeitung von Beschlussvorlagen und Berichten sowie Präsentation städtebaulicher Planungen bei Informationsveranstaltungen und in politischen Gremien
  • Verfassen baurechtlicher Stellungnahmen zu Bauvorhaben sowie Betreuung stadtgestalterischer Fragestellungen
  • Einleitung und Betreuung von Sanierungsgebieten mit Unterstützung von Sanierungsträgern

Dafür benötigen Sie:

  • ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium der Fachrichtung Stadtplanung mit entsprechender städtebaulicher Vertiefung und Qualifikation
  • fundierte und in der Praxis gefestigte Kenntnisse in der städtebaulichen Projektentwicklung und im Bauplanungsrecht
  • Sicherheit im Anfertigen und Beurteilen städtebaulicher Konzepte

Weil Erfolg nur miteinander entstehen kann, wünschen wir uns:

  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative sowie eine interdisziplinäre, eigenverantwortliche und zielorientierte Denk- und Arbeitsweise
  • Offenheit für neue Themen und kreative Lösungsansätze

Wir bieten:

  • ein unbefristetes und krisensicheres Beschäftigungsverhältnis
  • eine Vergütung entsprechend der persönlichen und fachlichen Eignung bis Entgeltgruppe 11 des TVöD
  • gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie aufgrund von Mobilem Arbeiten und Gleitzeitregelungen an einem modernen Arbeitsplatz
  • persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen sind selbstverständlich
  • Jobrad
  • Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Corporate Benefits