Die Aufgabengebiete einer modernen Kommunalverwaltung wie Nidderau sind vielseitig - und genauso vielseitig sind auch unsere Mitarbeiter. In unseren sieben Fachbereichen, den Kindertageseinrichtungen sowie bei den Stadtwerken und der Abwasser GmbH Nidderau arbeiten mittlerweile über 400 Personen.
Unter anderem sind sie Ansprechpartner für die Nidderauer Bürgerinnen und Bürger in verschiedenen Lebenssituationen, kümmern sich um städtische Bau-, Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekte, treiben den Klimaschutz in unserer Stadt voran, verwalten den städtischen Haushalt oder sorgen im Nidderbad für einen unbeschwerten Freizeitspaß. Damit trägt unser Team nicht nur dazu bei, Nidderau erfolgreich zu verwalten, sondern leistet auch seinen Beitrag, die Zukunft der Stadt aktiv zu gestalten.
Im Rahmen einer Mutterschutz- und sich anschließenden Elternzeitvertretung suchen wir für den Fachbereich Soziales zum 01.03.2026 eine befristete
Leitung (w/m/d) für den Fachdienst Kinderbetreuungseinrichtungen / stellvertretende Fachbereichsleitung
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen
- Leitung des Fachdienstes mit allen hierin liegenden Aufgaben gem. Allgemeiner Geschäftsanweisung der Stadt Nidderau
- Fachaufsicht über die Beschäftigten der städtischen Kindertageseinrichtungen, der Kitaverwaltung und der Kita-Fachberatung
- Planung eines bedarfsgerechten Kinderbetreuungsangebotes
- Kindertagesstätten Personalbedarfsplanung und Mitwirkung bei der Personalauswahl
- Haushaltsplanung und Mittelbewirtschaftung für den Tätigkeitbereich
- Zusammenarbeit mit allen im Stadtgebiet tätigen freien Trägern
- Beantragung und Abwicklung von Zuschüssen
- Vorbereitung von Vertragsverhandlungen mit freien Trägern und Erstellung von Vertragsentwürfen
- Gebührenverwaltung der städtischen Kinderbetreuungseinrichtungen
- Erarbeitung von Satzungen für den Tätigkeitsbereich
- Beratung der politischen Gremien
- Vertretung der Fachbereichsleitung Soziales
Ihr Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit (BA) oder der Sozialwissenschaft (BA)
- Fachkenntnisse folgender Gesetze, Verordnungen, Richtlinien: Verwaltungsverfahrensgesetz, SGB I – XII, HKJGB, Richtlinien für die gemeinsame Förderung behinderter Kinder
- Fachkenntnisse im Bereich der Sozialplanung
- Grundkenntnisse der Betriebswirtschaft
- Führerschein Klasse B
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
- hohes Maß an Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsvermögen sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- sehr gute Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Was wir bieten!
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit auf einer befristet zu besetzenden Vollzeitstelle (39,0 Std./Wo.)
- kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- attraktive tarifliche Vergütung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD sowie allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung
- Bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsangebote
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Bike Leasing mit Bezuschussung
- Vergünstigtes Job Ticket Premium des RMV
- Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen
- freie Zeit zum Geburtstag