Die Gemeinde Neuhütten sucht ein
Handwerkliches Allroundtalent (m/w/d)
Standort
Umfang
Befristung
Beginn
Die Gemeinde Neuhütten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Bauhofmitarbeiter (m/w/d)
in einem zunächst befristeten Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst. Die Stelle ist für eine Vollzeitkraft (derzeit 39 Wochenstunden) ausgelegt (grundsätzlich aber auch teilzeitfähig). Unsere Gemeinde Neuhütten ist im unterfränkischen Landkreis Main-Spessart gelegen und hat knapp 1.290 Einwohner/-innen.
Ihre Aufgaben:
Die Stelle wird durch ihre Mischtätigkeit und damit durch ihre Vielfältigkeit geprägt, sodass in erster Linie ein „handwerkliches Allroundtalent“ benötigt wird. Aufgabenschwerpunkte sind dabei die Pflege und Instandhaltung der Liegenschaften und Gebäude, Straßen/Wege/Plätze (einschließlich Verkehrssicherungs- und Baustellenabsicherungsarbeiten), Sport- und Spielplätze sowie insbesondere der Grünanlagen. Auch die Durchführung des Winterdienstes sowie Bereitschaftsdienste gehören zum Tätigkeitsfeld.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (vorzugsweise im Bereich Landschaftspflege/Gartenbau)
- Fahrerlaubnis der Klasse B (wünschenswert CE)
- Praktische Erfahrung im Umgang mit der Bedienung von Maschinen und Geräten im Baubereich
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für überwiegend körperliche Tätigkeiten im Außenbereich
- Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (insb. im Rahmen des Winterdienstes oder bei Veranstaltungen)
- Grundkenntnisse im Umgang mit den üblichen EDV-Anwendungen (insb. MS-Office)
Was bieten:
- Eine befristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung im öffentlichen Dienst
- Eine interessante, vielseitige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie ein motiviertes Team
- Eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in die Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- Sonstige Vorteile wie die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit freiwilligem Arbeitgeberzuschuss, die Jahressonderzahlung, das jährliche Leistungsentgelt, die vermögenswirksamen Leistungen (erhöht auf 25 €/Monat) oder die automatischen Lohnerhöhungen in Abhängigkeit der Tarifabschlüsse; Altersvorsorge und/oder Fahrradleasing über Entgeltumwandlung; daneben grds. 30 Urlaubstage sowie zusätzlich freie Tage an Weihnachten und Silvester.
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten