Fachbereich 3 - Bauen, Wohnen und Umwelt, Grundstücks- und Gebäudemanagement
Technischer Mitarbeiter m/w/d
Umfang
Vollzeit / Teilzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
Entgeltgruppe 9 a TVöD
Beginn
nächstmöglich
Aufgabenbereich:
Ihr Aufgabengebiet umfasst die technische- und verwaltungsmäßige Abwicklung der spezifischen Aufgabenstellungen:
- Vorbereitung, Planung und Durchführung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Hochbau über alle Leistungsphasen der HOAI
- Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und baufachlichen Liegenschaftsverantwortung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsunterlagen und Bauantragsunterlagen
- Selbständige und eigenverantwortliche Erstellung von Sanierungs- und Instandhaltungskonzepten für Hochbaumaßnahmen
- Beauftragung, Begleitung und Überwachung von externen Planungsbüros
- Überwachung und Verfolgung von Gewährleistungsansprüchen
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Fachbehörden und Fördermittelgeber*innen
- Mitwirkung bei der Beantragung von Zuschüssen, Fördermitteln und Erstellung von Verwendungsnachweisen
- Vorbereitung und Teilnahme an städtischen Gremiensitzungen
Eine Änderung der Aufgabenbereiche bleibt vorbehalten.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- eine abgeschlossene Technikerausbildung im Bereich technische Gebäudeausrüstung bzw. Hochbaugewerke oder alternativ
- eine abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich technische Gebäudeausrüstung bzw. Hochbaugewerke mit einer mindestens fünfjährigen Berufserfahrung als Meister
- fundierte Fachkenntnisse in der Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Hochbaumaßnahmen
- fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office, Ausschreibungssoftware und idealerweise auch CAD-Anwendungen
- Kenntnisse in fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung sowie im Vergabe- und Vertragswesen (VOB, HOAI, VgV, UvgO)
- Verantwortungsbewusstsein, die Fähigkeit eigenverantwortlich zu arbeiten und Kostenbewusstsein
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und soziale Kompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- Führerschein der Klasse B
Wir suchen Mitarbeiter*innen mit Profil und sozialer Kompetenz, die
- bereit sind, sich für unsere Ziele engagiert einzusetzen
- die Fähigkeit besitzen, vernetzt zu denken
- ihre Leistung als Teil einer komplexen Aufgabenstellung sehen
- gern mit Menschen zusammenarbeiten
- Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Konfliktfähigkeit besitzen und
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen haben
Wir bieten Ihnen:
- Sie arbeiten in einer Stadt, in der Gesundheit und Sport einen besonderen Stellenwert haben
- Sie treten ein in eine zeitgemäß ausgestattete, engagierte und familienfreundliche Stadtverwaltung
- Sie erfahren eine strukturierte Einarbeitung
- Sie erhalten im Rahmen der Personalentwicklung alle Möglichkeiten der Aus- und Weiterbildung
- die Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur Stärkung der Altersversorgung bzw. des Jobradleasings
- die Teilnahme am Firmenfitnessprogamm HanseFit
- Entspanntes Reisen zur Arbeit oder in der Freizeit mit dem Deutschlandticket als Jobticket
- Geboten wird eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD.