**"Werde Teil unseres Teams – Gestalte mit uns die Zukunft!"**
Die Gemeinde Reiskirchen ist eine moderne, innovative und gut organisierte Kommune im Landkreis Gießen mit über 10.000 Einwohnern in zentraler Lage, mit direkter Autobahnanbindung und Bahnanschluss. Wir beschäftigen derzeit ca. 150 Personen in den Bereichen der öffentlichen Verwaltung, Kindertagestätten und dem gemeindlichen Bauhof.
Der Fachbereich Finanzen, mit derzeit insgesamt 8 Beschäftigten, erbringt als Querschnittsfachbereich eine Vielzahl zentraler Aufgaben mit finanziellem Bezug. Die vielfältigen Aufgaben des Fachbereichs Finanzen sind in die Sachgebiete Finanzmanagement, der allgemeinen Finanzverwaltung und Steuern sowie der Gemeindekasse, eingeteilt. Steuern sind die wichtigsten Einnahmequellen von Kommunen, damit Aufgaben, die im Interesse der Gemeinschaft bestehen, finanziert werden können. Im Bereich der allgemeinen Finanz- und Steuerverwaltung handelt es sich um abwechslungsreiche und interessante Aufgaben.
Wir vertrauen auf die Kompetenzen und Ideen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Gemeinde aktiv mitgestalten wollen. Werden auch Sie Teil unseres Teams.
Fachdienstleitung "Allgemeine Finanzverwaltung und Steuern"
Bei der Gemeinde Reiskirchen ist im Fachbereich Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachdienstleitung (m/w/d) des Fachdienstes "Allgemeine Finanzverwaltung und Steuern" mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Die Aufgaben:
- Verantwortung für Konzeption, Steuerung sowie effiziente und fachliche Durchführung inkl. Digitalisierung von Prozessen (mit Umsetzung OZG) innerhalb des Fachdienstes "Allgemeine Finanzverwaltung und Steuern"
- Verwaltung und Veranlagung von Grundsteuer sowie selbstständige Bearbeitung von allen damit zusammenhängenden Tätigkeiten
- Bearbeitung von Widersprüchen und Erlass der Widerspruchsbescheide im Fachdienst
- Umsetzung Umsatzsteuer § 2 b UStG
- Erstellung eines Beteiligungsberichtes
- Verwaltung aller Zuwendungen der Gemeinde Reiskirchen
- Verwaltung und Veranlagung des Wassergeldes und der Kanalbenutzungsgebühren
- Anlagenbuchhaltung (Gemeindewerke Reiskirchen)
- Kosten- und Leistungsrechnung (Gemeindewerke Reiskirchen)
- Finanzcontrolling (Gemeindewerke Reiskirchen)
Das Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (oder als Verwaltungsfachangestellter mit entsprechender Berufserfahrung) oder Steuerfachwirt (oder als Steuerfachangestellter mit entsprechender Berufserfahrung) oder in einem vergleichbaren kaufmännischen oder steuerrechtlichen Ausbildungsberuf (mit entsprechender Berufserfahrung)
- gute Kenntnisse im kommunalen Steuerrecht, der Abgabenordnung sowie mehrjährige Erfahrungen im Finanzbereich einer Kommune oder einer Behörde sind von Vorteil
- Umfassende EDV- Kenntnisse, insbesondere in den MS-Office-Produkten sowie gute Kenntnisse in einem einschlägigen Buchhaltungsprogramm (vorzugsweise Finanz+)
- Erfahrungen in einschlägigen spezialgesetzlichen Bestimmungen
- Kenntnisse in den Verwaltungs- und Entscheidungsstrukturen einer Kommunalverwaltung
- Selbstständiges Arbeiten, sicheres sowie freundliches und bürgernahes Auftreten, Teamfähigkeit, Engagement und Motivation
- Klare und überzeugende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit und Selbstreflektion
- Führerscheinklasse B (Klasse 3)
Unser Angebot:
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie:
- eine betriebliche Zusatzversorgung (ZVK)
- eine betriebliche Altersversorgung mit einem Arbeitgeberzuschuss von 15%
- eine kooperative und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten Team
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelungen zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an zwei Wochentagen
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Arbeitsmedizinische Beratung und Begleitung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein kostenfreies Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs, dieses kann auch privat und am Wochenende genutzt werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung
- JobRad-Leasing zu TOP-Konditionen
- Coporate Benefits
- Dienstbefreiung in Höhe von 50% der täglichen Arbeitszeit an Geburtstagen