Sozialpädagogische Assistenten bzw. Erzieher/in (m/w/d)
Interessiert?
Dann wünschen wir uns von Ihnen eine aussagekräftige Bewerbung.
Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin oder Erzieher oder Sozialassistentin oder Sozialassistent bzw. sozialpädagogische Assistentin oder Assistent und möchten Teil unseres Teams werden, das in 14 Kindertagesstätten mehr als 640 Kinder betreut? Sie suchen einen Träger, der eine Vielzahl an pädagogischen Ausrichtungen bietet? Wecken die Begriffe Förderung und Vielfalt Ihre Aufmerksamkeit?
Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir suchen engagierte, aufgeschlossene und zuverlässige Mitarbeitende für die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder in unseren Krippen, Kindergärten und Horten.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- gutes pädagogisches Fachwissen,
- Begeisterung für das Konzept der Offenen Arbeit in allen unseren öffentlichen Einrichtungen,
- Interesse und Freude an Fortbildungen,
- Überblick auch in stressigen Situationen,
- Verantwortungsbewusstsein und selbständige, zuverlässige Organisation der Arbeit,
- Begleitung der Lernentwicklung und Selbstbildungsprozesse der Kinder durch ressourcenorientiertes Beobachten,
- Reflexionsfähigkeit und Entwicklung von eigenen pädagogischen Fragestellungen,
- Bewusstsein, dass der Aufbau von stabilen Beziehungen zu Kindern durch Verlässlichkeit und emotionale Sicherheit der unabdingbare Rahmen für eine gute Entwicklung ist,
- Fähigkeit, wertschätzend und konstruktiv mit den Eltern, als Expertinnen ihrer Kinder, zusammenzuarbeiten.
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,
- sämtliche Vorteile des öffentlichen Dienstes
- eine gute Einarbeitung,
- eine eigene Kita-Fachberatung,
- die Möglichkeit, unterschiedliche Kindertagesstätten kennenzulernen,
- Gehalt gem. Eingruppierung nach S 3, S 4 bzw. S 8a TVöD-SuE
- 30 Tage Urlaub im Jahr, sowie Regenerations- und Umwandlungstage
- aufgeschlossene, kreative und engagierte Teams,
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
- benefits.me und Hansefit
Die Samtgemeinde Rodenberg setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen und begrüßt daher gleichermaßen die Bewerbung von Menschen unterschiedlichen Geschlechts. Zugleich möchten wir den Anteil der Beschäftigten mit interkultureller Kompetenz in den nächsten Jahren erhöhen und daher insbesondere Personen mit Migrationshintergrund ermuntern, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ebenso erwünscht.
Wenn Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auf postalischem Wege zuleiten möchten, weisen wir darauf hin, dass wir die Bewerbungsmappen nicht zurücksenden und sie nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten werden.
