Teamleitung Stadterneuerung und Stadtteilentwicklung Innenstadt/Mitte

• Leitung, Koordination und Steuerung der Aufgaben und Maßnahmen des Sachgebiets mit sieben Mitarbeitenden
• Erarbeitung und Fortschreibung integrierter Stadtteilentwicklungskonzepte im Rahmen von Förderprogrammen der Städtebauförderung
• Koordination, Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen und Projekten der Stadtteilentwicklung einschließlich des Projektmanagements komplexer Einzelvorhaben
• Koordination von Abstimmungs- und Beteiligungsprozessen sowie Vertretung der Projekte gegenüber Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit und Fördermittelgebern
• Akquise, Beantragung und Bewirtschaftung von Fördermitteln sowie Vergabe und Steuerung externer Leistungen (z. B. Studien, Gutachten, Wettbewerbe, Quartiersmanagement)

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Raumplanung, des Städtebaus, der Geografie oder der Architektur mit Schwerpunkt Städtebau
• Bereitschaft zur Teilnahme an einer Modularen Qualifizierung am Studieninstitut der Stadt Essen
• Mindestens fünfjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Stadterneuerung, Stadtteilentwicklung oder Städtebauförderung
• Identifikation mit den verwaltungsinternen Führungsleitlinien und deren Umsetzung im Verantwortungsbereich (Die Führungsleitlinien finden Sie hier)
• Kenntnisse in der Erarbeitung, Fortschreibung und Umsetzung integrierter teilräumlicher Entwicklungskonzepte (IEK)
• Kenntnisse der Förderprogramme der Städtebauförderung (Bund/Land/EU) sowie im Zuwendungs- und Fördermittelrecht
• Sicheres Auftreten in der Kommunikation mit Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit und Fördermittelgebern
• Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)
  
  

Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:

• Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit | Entscheidungsvermögen | Leistungsbereitschaft | Selbstbewusstsein
• Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit | Konfliktfähigkeit | Führungskompetenz | Umgangsform
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen | Innovatives Denken | Konzeptionelles Arbeiten | Urteilsfähigkeit