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Projektmanager/in (m/w/d) für das Biodiversitätsprojekt Allgäuer Alpvielfalt

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Umfang

Vollzeit befristet bis zum 31.12.2028

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Vergütung

EG 11 TVöD

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Beginn

offen

Die Einstellung erfolgt nur vorbehaltlich der Förderzusage des Programms REACT-EU ESF.

Ihre Aufgaben:

  • Naturschutzfachliche Beratung von Alpbewirtschaftern
  • Planung und Umsetzung von Naturschutzmaßnahmen auf Alpflächen
  • Kooperation mit Behörden, Verbänden und Vereinen
  • Beantragung und Abrechnung von Projekt- und Fördermitteln
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Projektdokumentation

Ihr Profil:

Diese Qualifikation setzen wir voraus:

Die Stelle ist geeignet für Beschäftigte mit abgeschlossenem Studium (Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Naturschutz, Landespflege, Biologie, Landwirtschaft oder vergleichbarer Studiengang

Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:

  • Gute Kenntnisse der Alpwirtschaft und der alpwirtschaftlichen Betriebsführung, im Idealfall im Projektgebiet oder dessen Umfeld
  • Botanische und faunistische Artenkenntnisse, insbesondere im montanen und subalpinen Raum
  • Gute Kenntnisse in Ökologie, Natur- und Artenschutz, Interesse an naturschutzfachlichen Fragestellungen
  • Selbständige Arbeitsweise, hohes Engagement und Flexibilität
  • Sehr gutes Verhandlungsgeschick, Organisationsfähigkeit sowie gute Fähigkeit zur Auswertung, Aufbereitung und Präsentation der Projektinhalte und –ergebnisse in Schrift und Wort
  • Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen, Kenntnisse in Geoinformationssystemen
  • Erfahrungen im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Umweltbildung
  • Führerschein Klasse B und dienstlich nutzbarer PKW

Wir bieten Ihnen:

mehr Anreiz: Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie

mehr Ausgleich: Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall

mehr Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können

mehr für Ihr Wohlergehen: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse

mehr Nachhaltigkeit: Mobil, fit & nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!


Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.

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