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Co-Einrichtungsleitung (m/w/d)

Stellen-ID: 2026-079
Standort
Drensteinfurt
Einrichtung
Kita Mondscheinweg
Umfang
Vollzeit, Unbefristet
Einsatzdatum
ab sofort

Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.

Für unsere 4-gruppige AWO Kita Mondscheinweg in Drensteinfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sozialpädagogische Fachkraft als Co-Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Der freigestellte Leitungsanteil beträgt 50 Prozent, die andere Hälfte der Arbeitszeit fällt in den Gruppendienst. Unsere Co-Leitung ist gleichberechtigt mit einer erfahrenen Kollegin tätig und wird mit vollem Leitungsgehalt vergütet. Die Stelle ist unbefristet.

Die Kita Mondscheinweg befindet sich in Drensteinfurt an der Edith-Piaf-Straße 9 in einem modernen Gebäude mit hellen Räumen und einem schön gestalteten Außengelände. Pädagogisch hat sich die Einrichtung auf den Weg zur zertifizierten Montessori-Kita gemacht. Weitere Schwerpunkte sind regelmäßige Naturerfahrungen, Spaziergänge und Bewegungsangebote für die Stärkung der körperlichen Entwicklung und das Umweltbewusstsein der Kinder.

Aufgaben

Stellenbeschreibung

  • Gesamtverantwortung für die Einrichtung
  • Personaleinsatz sowie Einarbeitung von Mitarbeitenden, Ehrenamtlichen sowie Praktikant*innen
  • Dienst- und Fachaufsicht sowie Personal- und Teamentwicklung
  • Planung, Koordination und Durchführung von anfallenden (Verwaltungs-)Arbeiten
  • Konzeptentwicklung
  • Schaffen eines offenen Betriebsklimas und Fördern des Informations- und Wissensaustauschs
  • Vertretung der Interessen der Einrichtung und der Mitarbeitenden nach innen und außen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Träger sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern
  • Aktive Netzwerkarbeit als Grundstein für eine gute und verlässliche Arbeit (§8a Kindeswohlgefährdung, Grundschulen, Jugendamt, Beratungsstellen)
  • Verantwortliche Gestaltung der betrieblichen Abläufe und der Durchführung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes in der Kita
  • Einhaltung des QM - Systems sowie stetige Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Einrichtung
  • Öffentlichkeitsarbeit
Profil

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbaren Abschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum staatlich anerkannten Erzieher/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungs-pfleger/in
  • Eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Arbeitsbereich Kindertagesbetreuung
  • Eine Qualifikation in den Bereichen Leitung und (Personal)Management
  • Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Familien
  • Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes
  • Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Was wir bieten:

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    eine faire Vergütung nach Tarifvertrag

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    30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag

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    Fort- und Weiterbildung

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    Jahressonderzahlung

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    Fahrrad Leasing (bei unbefristeten Verträgen)

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    Mitarbeitendenrabatte

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    Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

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    Mitarbeitendenempfehlungsprogramm

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    Gesundheitsangebote