Standort
Vöhrenbach
Arbeitsumfang
Teilzeit
Befristung
unbefristet
Arbeitsbeginn
01.04.2026
Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.
Der Bereich Zentrale Dienste im Schwarzwald-Baar-Kreis unterstützt die Fachbereiche durch Servicedienstleistungen in den Bereichen Verwaltung, Hauswirtschaft und Haustechnik.
Für die Verwaltung am Standort Fischerhof suchen wir ab 01.04.2026 eine engagierte Verwaltungsfachkraft.
Freuen Sie sich auf:
- ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
- Gestaltungsspielräume
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
- eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
- Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Fahrradleasing
- ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
Was erwartet Sie:
- Umsetzung der Akquisestrategie sowie Öffentlichkeitsarbeit zur Gewinnung von Auszubildenden
- Verantwortung der Bereichseinteilung der Azubis/Studierenden in Abstimmung mit den Bereichsleitungen
- Koordination und Organisation von Schülerpraktika
- Durchführung von Reflexionsgesprächen mit Auszubildenden in der Zusammenarbeit mit Anleitungen und Teamleitungen
- Steuerung des Übernahmeprozesses von Auszubildenden und Studierenden
- Zeitliche und inhaltliche Planung der Schülerprojekttage sowie anteilige Durchführung unter Einbezug der Bereichsleitungen/JAV
- Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit
Was wir uns vorstellen:
- Abgeschlossene Ausbildung als pädagogische oder pflegerische Fachkraft, Studium der Sozialen Arbeit/Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikationen
- Effiziente und ressourcenorientierte Arbeitsweise
- Sichere EDV-Kenntnisse zur Durchführung der Planung und Dokumentation
- Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft
- Teamkompetenz
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Offenheit für fachliche Weiterentwicklung
- Durchsetzungsvermögen
- Sozialraumorientiertes Arbeiten