Für unseren Fachbereich 31 - Bauordnung und Bauleitplanung suchen wir einen
Sachbearbeiter zur Pflege und Administration eines GIS-Systems (Geoinformationssystem) (m/w/d)
Umfang
Vollzeit oder Teilzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 8 TVöD-V
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre Aufgaben:
- Erstellen, Pflegen und Aktualisieren von Geodaten
- Analyse und Aufbereitung der Daten, zum Beispiel in Form von Karten oder Berichten, in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Datenmanagement in Zusammenhang mit dem GIS-System
- Transformation der Planzeichnungen von analogen und digitalen Bebauungsplänen in den Datenstandard XPlanung von allen kreisangehörigen Kommunen mit Ausnahme der Stadt Neu-Ulm
- Mitarbeit und Projektentwicklung im Benehmen mit den Fachstellen bei der Konzeption und Umsetzung neuer GIS-Anwendungen
- First-Level-Support für interne Mitarbeiter und externe GIS-Anwender bei den kreisangehörigen Gemeinden
- Erstellen von Dokumentationen und Schulungsunterlagen
- Durchführung von Anwenderschulungen zur Nutzung des GIS-Systems
- administrative Tätigkeiten wie z. B. Anlegung von Mitarbeitern
Anforderungen:
- Ausbildung zum Geomatiker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Bauzeichner (m/w/d), Vermessungstechniker (m/w/d)
- Kenntnisse in der sicheren Anwendung von Geographischen Informationssystemen (GIS) wie z. B. GTI/RDB, QGIS, RIWA GIS;
- Kenntnisse in Georeferenzierung und Digitalisierungstechniken
- Grundkenntnisse CAD-Programmanwendungen wie z. B. BricsCAD
- Grundkenntnisse der relevanten Vorschriften im Bereich Bauleitplanung, insbesondere Planzeichenverordnung (PlanZV)
- Kenntnisse zur Durchführung von SQL-Abfragen sind wünschenswert
- einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
- Kommunikationsfähigkeit in Verbindung mit Kontaktfähigkeit
- vernetztes Denken
- zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise in Verbindung mit Zielorientierung
- MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Wir bieten:
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellung in der öffentlichen Verwaltung
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 8 TVöD-V bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- flexible Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten/Homeoffice nach Absprache zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z. B. EGYM-Wellpass, Zuschuss zu Jobticket, Dienstradleasing)
- kostenfreie Parkplätze
- teilbare Stelle
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen