Aufgaben:

• Pflege mit Herz und Verstand: qualitativ hochwertige Grund- und Behandlungspflege
• Sichere, digitale Pflegedokumentation – nachvollziehbar und strukturiert
• Kommunikation auf Augenhöhe mit Bewohner*innen, Angehörigen und Team
• Mitgestaltung des Pflegeprozesses im interdisziplinären Miteinander

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger_,_ Kinderkrankenpflegerin oder Altenpfleger, Altenpflegerin)
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Freude an der Altenpflege und einer wertschätzenden Haltung gegenüber Senior*innen

Wir bieten:

• Eingruppierung nach AVR DD, EG 7 – je nach Erfahrungsstufe
  • EG 7: 1.928,00 € - 2.264,00 € (bei 20 Std./Woche)
  • EG 7: 2.892,00 € - 3.396,00 € (bei 30 Std./Woche)
• Fachkraftzulage: bis zu 76,00 € monatlich (bei 30 Std./Woche)
• Betriebliche Altersvorsorge: arbeitgeberfinanziert 5,35 %
• Kinderzuschläge: bis zu 76,00 € pro Kind (bei 30 Std./Woche)
• 13. Monatsgehalt (Jahressonderzahlung)
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)
• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen – Schritt für Schritt begleitet
• Individuelle Fort- und Weiterbildungen, abgestimmt auf Ihre Stärken & Wünsche
• Mitarbeitervorteile, z. B. BusinessBike-Dienstradleasing und weitere Rabatte

Bewerben Sie sich jetzt: Schicken Sie Ihren Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben per E-Mail.

Die Evangelische Perthes-Stiftung steht für ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt – denn wir sind überzeugt: Unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Miteinander.

Unsere Einrichtung ist barrierefrei zugänglich. Sollte im Bewerbungsprozess oder am Arbeitsplatz eine besondere Unterstützung notwendig sein, sprechen Sie uns gerne an – wir finden gemeinsam eine Lösung.

Ansprechperson: