Sachbearbeiter*in Stabsstelle Jugendhilfe-Bildungseinrichtung in der Bezirksstelle 51-10-23
Das Jugendamt der Stadt Essen ist der größte Fachbereich der Stadt Essen mit rund 1.830 Mitarbeitenden und über 90 verschiedenen Standorten im gesamten Stadtgebiet. Die Mitarbeiter*innen des Jugendamtes unterstützen in ihren vielfältigen Einsätzen sicheres, gelingendes Aufwachsen und streben Chancengerechtigkeit an – dabei nehmen sie alle Kinder und Jugendlichen sowie deren Familien in den Blick.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Kerckhoffstr. 60, 453144 Essen).
Sie verstärken das Team der Bezirksstelle 51-10-23 bei diesen Aufgaben:
- Sie übernehmen sozialraumorientierte Planungsaufgaben an der Schnittstelle Jugendhilfe und Bildungseinrichtungen
- Sie wirken mit in der zentralen Jugendhilfeplanung, bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung der Kinder und Jugendarbeit sowie bei der Konkretisierung der Ziele des Kinder- und Jugendförderplans auf Stadtbezirksebene
- Darüber hinaus steuern Sie Koordinierungs- und Kooperationsaufgaben im Bezirk und stellen die Maßnahmen nach dem Kinder- und Jugendförderplan sicher
- Sie sind zuständig für den Erzieherischen Kinder- und Jugendschutz in Kooperation mit Schulen, Vereinen und Verbänden sowie für die Sicherung der Aufgaben des Jugendamtes im rechtlichen Kinder- und Jugendschutz
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik, der Bildungs-, Erziehungs- oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im Bereich der Sozialen Arbeit
- Fachwissen im Bereich der Sozialen Arbeit
- Erfahrungen im Umgang mit freien Trägerinnen*Trägern und Anbieterinnen*Anbietern von Hilfen
- Kenntnisse in der Kooperations- und Netzwerkarbeit, insbesondere im Kontext von Bildungseinrichtungen
- Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich des Projektmanagements sowie im Controlling sind wünschenswert
Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
- Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Eigenständigkeit I Entscheidungsvermögen I Leistungsbereitschaft
- Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit I Kontaktfähigkeit I Konfliktfähigkeit I Überzeugungskraft
- Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Konzeptionelles Arbeiten I Organisationsvermögen I Planungsvermögen
Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:
- Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
- Bezahlung nach TVöD sowie jährliche Sonderzahlung
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:
Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Herrn Bresser, Telefon: 0201/88-51 417, Fachbereich 51 -Jugendamt-.
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Cordes, Telefon: 0201/88-10 213, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.
Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.
Kommen Sie zum Team Stadt Essen!
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.10.2024 über unser Onlineformular.
#teamstadtessen!
Mit über 10.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.
