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Wer wir sind:

Die GMT-Gruppe ist ein weltweit expandierendes Familienunternehmen mit ca. 1200 Mitarbeitenden. Wir gehören zu den führenden Herstellern von Komponenten und Systemen der Schwingungstechnik für Anlagen- und Maschinenbau, Schienen-/ Nutzfahrzeugen, Schiffsbau und vielen weiteren Anwendungsgebieten. Wir bieten maßgefertigte Speziallösungen und suchen engagierte Unterstützung um unseren Expansionskurs mit fachlichem Wissen und Interesse an neuen Herausforderungen zu verstärken.

Sachbearbeiter (m/w/d) Reklamationsmanagement

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Ihre Aufgaben:

  • Erfassung, Dokumentation und Bearbeitung von Kundenreklamationen
  • Einleitung und Überwachung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen
  • Erstellung und Analyse von Berichten (z.B. 8D-Report, Ishikawa, 5W-Methode)
  • Identifikation von Verbesserungspotentialen durch tägliche Qualitätszirkel
  • Pflege der internen Datenbanken und Kundenportale
  • Koordination und Moderation von Ursachenanalysen und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachbereichen
  • Mitwirkung im allgemeinen Verbesserungsmanagement
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Ihre Qualifikationen:

  • erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie eine vergleichbare Qualifikation
  • praktische Erfahrung in der Reklamationsbearbeitung und im Qualitätsmanagement
  • fundierte MS-Office Kenntnisse, insbesondere Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein gutes Prozessverständnis
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Wir stärken unsere Mitarbeitenden und zeigen das auch – unsere Benefits für Sie:

  • eine sichere, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit starker Verbundenheit zur Heimatregion Bühl
  • flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeit-/Überstundenkonto sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, zusätzlich erhalten Sie 30 Urlaubstage
  • betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
  • unsere Benefits: attraktive Mitarbeiterrabatte bei örtlichen Firmen, Fahrrad-Leasing (JobRad), Aktionen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie weitere Vorteile wie Massagen, Obst-/Gemüsekorb, Getränke und vieles mehr
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