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Erzieher (w/m/d) Wohngruppe Mutter/Vater-Kind-Einrichtung

ab 01.08.2025
Vollzeit oder Teilzeit / mindestes 29,25h pro Woche
Duisburg - Stadtgebiet
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Dein Vertrag

unbefristeter Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß AVR-Caritas (S8b Anlage 33), automatische Lohnsteigerung

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Dein Bonus

Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge, Sozial- und Erziehungszulage: 130 € pro Monat, Schichtzulage von 40 € pro Monat bei Schichtdienst, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing

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Dein Urlaub

30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 2 Regenerationstage, Je nach Einsatz bis zu 3 Tage Schichturlaub

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Work-Life-Balance

Gesundheitsmanagement, bis zu 3 Tage Exerzitien

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Dein Arbeitsplatz

flache Hierarchien, moderne Arbeitsausstattung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiter*innenevents, sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung

Das sind wir

Der Caritasverband Duisburg e.V. ist mit seinen 1.000 Mitarbeitenden aus über 25 Ländern Teil des weltweit engagierten Wohlfahrtsverbandes der katholischen Kirche. Bei uns spielt keine Rolle, woher du kommst, an wen du glaubst, wen du liebst oder wie du lebst – für uns zählen deine Werte und deine Haltung. Caritas bedeutet Nächstenliebe – willst auch du dich für bedürftige Menschen einsetzen? Dann werde Teil unseres Teams unserer Mutter/Vater-Kind-Einrichtung Irmgardishaus.

Dein Einsatz

  • psychosoziale Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen
  • Unterstützung der Mütter in ihrer Persönlichkeitsentwicklung mit dem Ziel der Eigenverantwortung & einer tragfähigen Eltern-Kind-Bindung
  • Erstellung individueller Förder- und Hilfeplanung, Falldokumentation
  • Kooperation mit Jugendämtern, sozialen Diensten, Behörden und Institutionen
  • Angebote zur Freizeitgestaltung
  • Krisenintervention
  • Ansprechpartner*in im Gruppendienst

Dein Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Kinderkrankenpfleger*in oder vergleichbare Ausbildung
  • gerne Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen
  • systemische Grundhaltung
  • Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Ressourcenorientierung und Reflektionsfähigkeit
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • christliche Werte wie Nächstenliebe, Toleranz und Wertschätzung
Skyline
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