Stadtteilbibliotheksleiter*in der Stadtteilbibliothek Holsterhausen
Das Aufgabengebiet kann auch mit einer Teilzeitkraft mit mindestens 30 Wochenstunden besetzt werden.
Die Stadtbibliothek -Zentralbibliothek und 16 Stadtteilbibliotheken- wird von rund 600.000 Besucher*innen im Jahr aufgesucht und ist somit eine der meistgenutzten Kultur- und Bildungseinrichtungen der Stadt Essen.
Sie verstärken das Team der Stadtteilbibliothek Holsterhausen bei diesen Aufgaben:
- Leitung des Teams der Stadtteilbibliothek Holsterhausen
- Auskunft und Beratung der Kundinnen*Kunden
- Verantwortung für zielgruppenorientierte*n Bestandsaufbau, -pflege und -erschließung mit Stadtteilorientierung
- Kooperation und Kontaktarbeit mit Kindergärten, Schulen und anderen Einrichtungen des Stadtteils
- Veranstaltungsarbeit für alle Zielgruppen
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium des Bibliothekswesens, des Informationsmanagements (BiB), des Kultur- oder Bildungsmanagements (Stichtag: Ausschreibungsende)
- Visionäres und strategisches Denken und Handeln zur Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches
- Kenntnisse bibliotheksspezifischer Datenbanken sowie der Bibliothekssoftware BIBLIOTHECAnext sind wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse der Abläufe in einer Bibliothek oder in einem Bibliothekssystem sind wünschenswert
- Kommunikationsfähigkeit, sicheres und gewandtes Auftreten sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit
- Kundenorientierung
- Bereitschaft, den Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (in den Abendstunden und am Wochenende) und an anderen Standorten der Stadtbibliothek Essen zu verrichten
Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
- Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Eigenständigkeit I Einfallsreichtum I Flexibilität
- Soziale Kompetenz: Einfühlungsvermögen I Führungskompetenz I Kontaktfähigkeit I Konfliktfähigkeit
- Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Innovatives Denken I Konzeptionelles Arbeiten I Organisationsvermögen
Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:
- Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
- Bezahlung nach TVöD sowie jährliche Sonderzahlung
- Flexible Arbeitszeit im Rahmen der Öffnungszeiten und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:
Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Frau Krohn, Telefon: 0201/88-42 300, Fachbereich 42 -Stadtbibliothek-.
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Gadzia, Telefon: 0201/88-10 252, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.
Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.
Kommen Sie zum Team Stadt Essen!
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 10.08.2025 über unser Onlineformular.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
#teamstadtessen!
Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.
