Kommen Sie in das Team des Chemischen und Veterinäruntersuchungsamtes (CVUA) Freiburg und unterstützen Sie uns bei unserer Arbeit für sichere Lebensmittel, den Verbraucherschutz und gesunde Tiere.

Wir sind eine Einrichtung des Landes Baden-Württemberg mit etwa 200 Beschäftigten. In unseren vielfältigen Laborbereichen untersuchen und beurteilen unsere Fachleute mit modernsten Analysenverfahren Proben von Lebensmitteln, Futtermitteln sowie von tierischen Materialien im Rahmen der Diagnostik von Tierkrankheiten. Je nach Laborbereich und Tätigkeiten sind Eingruppierungen in die Entgeltgruppen 7 bis 9b möglich.

Für unseren Standort in der Bissierstraße 5 suchen wir Verstärkung für unser Laborteam „Trinkwasser“. Der Laborbereich untersucht insbesondere Trinkwasserproben aus dem eigenen Regierungsbezirk Freiburg, aber auch projektbezogen Trinkwasserproben aus ganz Baden-Württemberg. Bei den Untersuchungsparametern liegt der Schwerpunkt neben den Indikatorparametern (Sensorik, pH-Wert, Trübung, elektrische. Leitfähigkeit, Färbung (SAK 436 nm), Oxidierbarkeit) und den natürlichen Inhaltsstoffen (Kationen, Anionen wie Fluorid) insbesondere auf Rückständen (Pestizide/Metaboliten/künstliche Süßstoffe) und Kontaminanten (Desinfektionsnebenprodukte, PFAS).

Im Rahmen der amtlichen Trinkwasserüberwachung arbeitet das CVUA Freiburg eng mit den Gesundheitsämtern zusammen und begleitet diese im Regierungsbezirk Freiburg bei Bedarf auch auf der Trinkwasser-Probenahme im Außendienst. Anschließend werden die Trinkwasserproben in unserem Labor mit Methoden wie z.B. Photometrie, Titration, Ionenchromatographie (IC) untersucht. Bei einigen Parametern kommt auch ein automatisiertes Probenvorbereitungssystem zum Einsatz. Einige Untersuchungsparameter werden in den hauseigenen Messlaboren ermittelt. Abschließend werden die Ergebnisse z.B. anhand der Ionenbilanz auf Plausibilität überprüft.

Ihre Aufgaben

Untersuchung von Trinkwasser auf Indikatorparameter, natürliche Inhaltsstoffe sowie Rückstände und Kontaminanten
Durchführung verschiedener Untersuchungsmethoden z. B. Photometrie, Titration, Ionenchromatographie (IC) und Bedienung des automatisierten Probenvorbereitungssystems
Übernahme von Geräteverantwortlichkeiten
Erfassung der Ergebnisdaten im Labor-Informations- und Management-System (LIMS)
Neu- und Weiterentwicklung sowie Validierung von analytischen Methoden
Erstellung von Prüfverfahren und Umsetzung von Qualitätsmanagement-Vorgaben
Betreuung von Auszubildenden und Praktikanten im Labor
Mitwirkung an der Ausbildung von Hygienekontrolleuren
Nach Möglichkeit Unterstützung des Gesundheitsamtes bei der Organisation und Durchführung von Trinkwasserprobenahmen im Außendienst als akkreditierte/r Trinkwasser-Probenehmer/in

Der genaue Aufgabenzuschnitt bleibt vorbehalten

Ihre Voraussetzungen

abgeschlossene Berufsausbildung als CTA oder Chemielaborantin/Chemielaborant oder vergleichbar
gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit gängigen MS-Office Anwendungen
Freude am analytischen Arbeiten mit modernsten Analysentechniken
Motivation, sich für den Verbraucherschutz einzusetzen
Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen
gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Level C1)

Wünschenswert wäre

Erfahrungen im Arbeiten mit Labor-Informations- und Managementsystemen
Erfahrungen in der Trinkwasseranalytik

Unser Angebot

Job mit Sinn: eine sinnvolle Tätigkeit im gesundheitlichen Verbraucherschutz
Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten: interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team aus 3 technischen Mitarbeitenden und 2 Laborleitenden
Work-Life Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gut zu erreichen: ob mit ÖPNV, Fahrrad oder Auto
Unterstützung Ihrer Mobilität (JobTicket BW, JobBike BW)

Betriebsrente: Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes mit Beginn der Rente
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten
Update ihrer Qualifikation: fachliche Fort- und Weiterbildungsangebote
Ihr Labor hat Spannendes zu bieten
intensive Einarbeitung: durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen

Was Sie sonst noch wissen sollten

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung auf dieser Stelle erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TV-L.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei vergleichbarer persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Das Vorstellungsgespräch ist für 01.07.2025 geplant.

Bewerbung

Kennziffer

08-25
Frist

22.06.2025
Datenschutz

Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 134 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und weitere Informationen erhalten Sie auf CVUA Freiburg unter Stellenangebote.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum Bewerbungsschluss.

Kommen Sie bei Fragen gerne auf uns zu:

Fr. Julia Polley Telefon: +49 (0) 761 8855 125

Fr. Dr. Katja Fischer-Hüsken Telefon: +49 (0) 761 8855 120

CTA, Chemielaborant/in oder vergleichbar (w/m/d)