Kommunaler Sozialverband Sachsen
S T E L L E N A U S S C H R E I B U N G
STEA-2024-44-FD420
Beim Kommunalen Sozialverband Sachsen (KSV Sachsen) ist am Standort Chemnitz zum 01.01.2025 eine Stelle als
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Widerspruchsbearbeitung zum SGB IX
im Fachbereich 4 – Soziales Entschädigungsrecht, Fachdienst 420 – Widersprüche SGB IX/Elterngeld unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9c TVöD - V (VKA).
Für die Bescheide zum Feststellungsverfahren von Behinderungen, des Grades der Behinderung und weiterer gesundheitlicher Merkmale (Merkzeichen) nach § 152 SGB IX erfolgt die Bearbeitung der Widersprüche im KSV Sachsen.
Folgende interessante und verantwortungsvolle Aufgaben erwarten Sie:
- Prüfung der Verwaltungsverfahren im Rahmen der Widerspruchsbearbeitung
- Prüfung der Zulässigkeit und Begründetheit der Widersprüche
- Durchführen der Sachverhaltsaufklärung und Einbeziehung des Ärztlichen Dienstes im Einzelfall sowie Recherchen zu rechtlichen Bestimmungen
- Erstellung von Aktenvermerken und Widerspruchsbescheiden im Widerspruchsverfahren
- Erarbeitung von fallspezifischen Aktenvermerken und Anweisungen zur weiteren Sachverhaltsaufklärung, Abhilfe bzw. Teilabhilfe sowie zur prinzipiellen Verfahrensweise mit rechtlichen Ausführungen an die Kommunen
- Treffen von Kostengrundentscheidungen und Erteilung von Widerspruchsbescheiden zu Kostengrund- und Kostenfestsetzungsentscheidungen
- im Vertretungsfall: Bearbeitung von Widerspruchsverfahren nach dem BEEG bei typisch gelagerten Sachverhalten
- Bearbeiten von telefonischen und schriftlichen Anfragen
Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Maria Ludwig unter Telefon 0371/577 298 zur Verfügung.
Das bringen Sie mit:
- Fachhochschulabschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH), Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in (FH), Bachelor of Laws (LL.B.) oder vergleichbare Qualifikationen und Fähigkeiten
- Kenntnisse im Bereich des SGB I, IX Teil 3, X und im SGG sowie zu den Versorgungsmedizinischen Grundsätzen (VersMedV) und dem BEEG vorteilhaft
Der KSV Sachsen bietet Ihnen als kommunaler Arbeitgeber:
- die Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-V)
- eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
- eine betriebliche Zusatzversorgung (ZVK)
- eine gründliche, individuelle und umfassende Einarbeitung
- teamorientiertes Arbeiten in Fachdiensten
- regelmäßige Fortbildungsangebote
- einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in Chemnitz mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV
- die Möglichkeit der Nutzung eines Job-Tickets
- eine flexibel gestaltbare Arbeitszeit mit Gleitzeitregelung ohne Schicht- und Wochenenddienst
- mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse