> Umfang:
Teilzeit
> Befristung:
unbefristet
> Vergütung:
TVöD-SuE
> Beginn:
Nächstmöglicher Zeitpunkt
Der Magistrat der Stadt Reinheim sucht für den Kindergarten in Ueberau eine
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Rahmen von beantragten bzw. bewilligten Integrationsmaßnahmen
Für Fragen steht gerne die Personalverwaltung (Tel. 06162/805 120) zur Verfügung.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet die Einrichtungsleitung, Frau Fried, unter Tel.: 06162/82028.
Was erwartet dich bei uns:
- Begleitung der Kinder in frühkindlichen Bildungs-, Betreuungs- und Erziehungsprozessen im Sinne gleicher Bildungs- und Entwicklungschancen sowie die Gestaltung einer positiven Interaktionsqualität, eines sicheren Ortes und einer angenehmen Atmosphäre für die Kinder
- Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, die durch eine offene Gesprächskultur, gegenseitige Akzeptanz und gemeinsame Absprachen geprägt ist
- Gestaltung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
Anforderungsprofil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als
- Erzieher bzw. eine Anerkennung als Fachkraft gem. § 25b HKJGB
- Ergotherapeut
- Gesundheits- und Krankenpfleger
- Kinderkrankenpfleger
- Logopäde
- Pflegeassistenz
- Kreativität, Flexibilität und Organisationsfähigkeit
- Sensibilität in der Arbeit mit den Kindern sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Individuelle Begleitung der Kinder und deren Familien in der Eingewöhnung
- Beziehungs- und Bindungsarbeit mit allen Kindern
Wir bieten:
- Individuelle Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Ein tolles Team und eine gute Zusammenarbeit mit Vorgesetzten
- Tarifgerechte Vergütung nach TVöD-SuE sowie Übernahme bereits vorhandener Stufen
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung (ZVK), Leistungsentgelt sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung (u.a. in Form von Bikeleasing)
- Regenerations- und Umwandlungstage
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstbefreiung an Geburtstagen
- Umfangreiche und stetige Fortbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns über eine Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis zum 31.03.2026.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personen-bezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgegeben, sondern nach 3 Monaten vernichtet.