DRK-Kreisverband Mannheim e.V.

Wir suchen eine

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams „Frauen und Familie“ suchen wir für das neue Frauenhaus "Rose" in Ilvesheim zum 01.08.2025 eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit 50%.

Im Zeichen der Menschlichkeit setzen wir uns für das Leben, die Gesundheit, das Wohlergehen, den Schutz, das friedliche Zusammenleben und die Würde aller Menschen ein. Der Deutsche Rote Kreuz - Kreisverband Mannheim e.V. ist Träger der Einrichtung Frauen und Familie mit Angeboten im Bereich Prävention, Schutzwohnen, Frauenberatungsstellen und Nachsorge.

Im Herzen von Ilvesheim entsteht ab Herbst 2025 das DRK-Familienzentrum Rose als Verbindung von Schutzwohnen, Begegnungsort und Beratungsstelle in Open Concept das Hilfe und Unterstützung an von häuslicher Gewalt betroffenen Menschen weitergeben wird.

Wir bieten Ihnen:

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Freiraum für selbstständiges Arbeiten
  • Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Exklusive Rabattvorteile und Kooperationspartner für DRK-Mitarbeitende
  • Job-Ticket, JobRad
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

  • Organisation der hauswirtschaftlichen Abläufe im Frauenhaus
  • Anleitung der Bewohnerinnen im Bereich Haushaltsführung
  • Begleitung der Bewohnerinnen beim Erlernen hauswirtschaftlicher Kompetenzen
  • Sicherstellung der Sauberkeit, Reinigung, Pflege und Instandhaltung der Räumlichkeiten
  • Durchführung und Kontrolle des Haushalts- und Reinigungsplan in allen Wohnbereichen des Hauses
  • Organisation des Inventars der Reinigungsmittel und Haushaltswaren
  • Meldung der Mängel in Absprache mit dem Fachteam an den Hausmeisterdienst
  • Umsetzung und Sicherung der Vorschriften des Hygieneplans und der Qualitätsstandards
  • Dokumentation der geleisteten Aufgaben
  • Weitere, funktionsübliche Tätigkeiten

Ihr Profil:

  • Hauswirtschaftliche Ausbildung wünschenswert oder vergleichbare Qualifikation, mit beruflicher Erfahrung
  • Sozialkompetenz und Offenheit im Umgang mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
  • Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung, Textilreinigung, Hotellerie oder ähnlichen Bereichen
  • Gutes Organisationsvermögen und selbständiges Arbeiten
  • Sensibilität im Umgang mit den Bewohnerinnen und Kindern
  • Grundkenntnisse in MS Office und sicherer Umgang mit technischen bzw. digitalen Geräten (u. a. Smartphone)
  • Sorgfältige Arbeitsweise und gute Umgangsformen sowie Teamfähigkeit
  • Engagierte, flexible und motivierte, belastbare Persönlichkeit
  • Eine wertschätzende Haltung und positive Lebenseinstellung
  • Führerschein Klasse B

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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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