Sachbearbeitung (m/w/d) im SG 52 Amt für Migration, Bereich Ausländerwesen
Umfang
Vollzeit / Teilzeit
Vergütung
EG 9a TVöD
Beginn
01.04.2026
Ihre Aufgaben:
- Entscheidungen über Aufenthaltstitel (Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln zu den verschiedenen Aufenthaltszwecken u. a. Familienzusammenführung, Erwerbstätigkeit, Deutschintensivkurs, Studium, Auflagenerteilung und -änderung
- Beratung über Einreisevoraussetzungen in Visaverfahren; Prüfung und Zustimmung von Visaanträgen
- Sicherheitsrechtliche Befragungen
- Beratung ausländischer Bürger zu Fragen rund um das Aufenthaltsgesetz
- Zusammenarbeit mit anderen Behörden
- Publikumsverkehr
Ihr Profil:
Diese Qualifikation setzen wir voraus:
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Beschäftigtenlehrgang I oder Beamte der 2. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst).
Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:
- freundliches, sicheres und gewandtes Auftreten und Freude im Umgang mit Publikum
- schnelle Auffassungsgabe, Urteilsvermögen und Entscheidungsfreude
- Aufgeschlossenheit für andere Kulturen und Lebensgewohnheiten
- Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Belastbarkeit auch in Stresssituationen
Wir bieten Ihnen:
mehr Anreiz: Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
mehr Ausgleich: Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall
mehr Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können
mehr für Ihr Wohlergehen: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse
mehr Nachhaltigkeit: Mobil, fit & nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).